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[东北师范大学]《管理思想史》18秋在线作业11(100分)

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发表于 2018-10-16 05:31:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
谋学网
奥鹏】[东北师范大学]管理思想史18秋在线作业1* v4 G. r2 {" z
试卷总分:100    得分:100
9 k/ s) a8 e/ {* f, J7 ^" t第1,经济的发展是世界经济的发展而不是一个国家经济的发展,在发展的过程中形成了()圈。* X5 g9 u5 r* @$ d- T" T# R
A、区域政治/ H! F" B5 ?* X% V# u; F
B、区域经济4 y8 ^' b6 n5 F7 P4 P+ P  Q1 R2 ?( l
C、区域社会
, Y. W9 j# _% n$ iD、区域文化" r3 r+ m5 V7 Z1 \( n% b. L
7 \; U4 C) p* o3 a% Z5 c5 u8 s6 ?

5 A* b) G) R$ L! p  k1 E! R( ?3 @% x  b- d, h
第2题,()的代表作是《组织工程学》。
  V: N/ s/ t- Z2 B" sA、亨利?丹尼森/ L8 d+ N' q: r, G5 d, _
B、缪斯特伯格
, m$ p' ~( Q) H# _! ]* rC、阿德勒
0 Y3 M9 T6 x# ^+ s, r( gD、米德
" l" X* Y1 v4 S% H
1 Q+ O3 d$ b# h" N- o4 i3 g
; g1 X0 n" ?) i  n" H) V
' @$ T2 r/ i# V- {" c  q" |  H第3题,()以后,在西方经济发展的过程中,一个比较突出的现象是兼并浪潮此起彼伏。' o5 r) @% D( B& n
A、20世纪50年代
% U, T9 x$ K( Y5 aB、20世纪60年代
" y! r2 ?4 T4 ZC、20世纪70年代! I. m8 l: g) Y. s, ?! B
D、20世纪80年代
5 }' g' _4 ]; h  d2 W8 Q+ r
. `1 f; r4 g9 h0 [) H0 b% c2 ?3 Y0 k# x# P

* q, |2 ?; a9 \1 @第4题,经验角色学派的代表人物不包括()。2 Y( u* T3 {. r+ X' j3 R
A、彼得·德鲁克+ F% w& ?; a% G0 l' k
B、托马森" c; x3 x* D. ?; ~# M4 _0 \  s0 G% F
C、亨利·福特
5 A8 `; R1 \  t& d$ ?D、威廉·纽曼1 `. O" x) b3 |& g: T. ]

0 o$ E; p) X3 l2 @: v/ \& F: p/ ^9 N) |: x0 t. U2 ~

8 J7 Q0 v; B" N1 K/ \7 n8 k) E  r, r第5题,亚当·斯密的代表作是()。1 e; u1 j4 |- u" ~7 n
A、《资本论》
3 B& V9 c) O0 o+ V! KB、《国富论》
% X- Z% e% j, c) v& q6 Q4 UC、《理想国》1 q$ m' T8 \7 ?
D、《乌托邦》
. `/ i# u- i6 z  a% S
+ n, s0 ?. L" p4 W$ q- Z+ I( K" H9 I1 }& K% D

9 b6 Y/ N& m: n: ~& A第6题,卢桑斯是()学派的主要代表人物。
; e: V5 L5 C$ d$ h& w0 AA、权变学派
1 ~6 H3 ^7 N. _6 Y$ ]" jB、经验主义学派1 m: D6 L- Z2 y- v! Z7 ~
C、经理角色学派( P) h/ [" p8 h, e5 r. N; t
D、数量管理学派
8 L6 e" O) I/ _5 n" @: g7 H6 _( O, G3 s9 R! R4 F0 |
' ~' n( K/ ~6 q( \2 Y
" e& H  e* u2 Y4 b+ H
第7题,()把关于管理职能的理论系统化,提出了有名的管理七职能论,并通过分析,实现了古典管理理论的系统化。1 Q% x# I& l% }7 Z" l# G
A、韦伯
3 d( ]& T3 D" [% A5 GB、厄威克7 ]+ J0 J& S( g- x" {. B7 p& P
C、古利克& H( w1 u3 ?/ M- Z# Z; U
D、法约尔$ Z# E8 G$ e$ A! H% E; o

. C" W7 z& i! G! ^# x( {# ^
# L) I( [3 X0 n) o1 Z0 y1 y/ G
% p- \) H( L9 |4 |& `+ h第8题,()创办制造业者研究协会。
, I1 k1 X3 p6 b! T" o4 ?! d# G8 ]% RA、亨利?丹尼森
% E# {6 `0 V& W+ v% L. yB、缪斯特伯格
, F& z, @4 S. |- w6 Z# u1 cC、阿德勒
2 \3 G; ?  @$ {) l0 W5 {8 JD、米德
5 F( w7 p$ [, o. y! k
( P8 U5 n- R! J
7 h" A* o3 l, j8 k- W6 j8 `
# ?# B: ^6 r6 E第9题,"为政以德"是()的重要的管理思想。
5 Y' X5 a! p/ P5 }5 \A、儒家
# }. i. z, b( E8 A9 u$ z- K  BB、道家6 n7 Y' s6 {" Q$ ^% r4 ~
C、佛家
. P8 j  d2 \' W" Q, P. ~% N& d8 dD、墨家
6 N0 }* v: s. t. P( ?6 d- T* x: B4 `$ w" ~3 Z
) Y9 _' o$ M5 C. m
0 Q$ M# b5 z- e& S! e
第10题,()成为世界经济发展的主动力。
; s2 o! c9 N8 T, ~* S0 fA、资本流动
. b5 L* g  q% ?7 w- QB、商品9 H7 L- b( J& ~! J4 z  S
C、劳务贸易6 a- ]: w1 p) f4 k- \& T
D、经济发展" e# r8 y! h# @. n8 h6 n$ g
$ ^: D" M+ f  P8 h1 H

' `2 o7 {6 c9 T0 C: B, @/ F$ B
5 W- P7 L9 f3 v% @第11题,福莱特认为()是管理的核心。
; ^! c  b7 e/ F8 N3 _- M, IA、合作
% ~) _  l/ n* w( k: a- v( qB、团结
! R! q3 m$ ^" `+ |. Z4 FC、协作
* }6 E9 R. }2 x1 H( S, x4 GD、责任" V- ?6 c; g0 V7 n0 e
( Z- N  `1 y& M7 W3 X$ p
( w: l  ~5 p' d, E3 ^' r6 B7 {! I' X

. |: R: s1 k7 l第12题,人的(),是资本主义精神的首要条件。
7 T  M; q7 q4 ]" d/ vA、个性解放7 J# o9 q. P0 R; }  c( e' E- _
B、思想自由: F3 S  @- n: r2 f( I% G
C、经济独立
4 K5 f8 U" s" ]7 ]# v$ q3 ID、社会责任* m- P9 @1 D" e: T! o* P( S
+ g! e, k0 n( X: g
8 ]( F3 V# l" _0 D

8 l/ `, C& i' O0 A5 r第13题,()在1944年出版的《行政管理原理》一书。
& D) c  h% K4 G; U! F7 b6 [- o; UA、韦伯" R6 P! n$ t3 K* M; v: x5 D( a
B、厄威克- X4 Z+ d1 K* c; n1 F/ Y6 _
C、古利克
3 S6 O- M( U8 ~1 W8 o2 |5 x( f3 WD、法约尔5 g$ ]1 T$ x" |/ p  `: b5 C
. x' R9 P" G7 s/ l  Q( x( z
$ L3 b9 W+ g& d2 |
! a2 y/ g$ y9 ^6 f/ i* e
第14题,行为科学被看做是包括()、社会学、人类学在内的学科群。
; H( ~0 X: Q% G8 ?2 Q0 CA、心理学" M6 w. r! c$ Z+ \
B、经济学
' n% s: t2 W( R2 F. d  yC、管理学3 c; G1 o$ s7 {  x- I9 f! S  K
D、哲学2 d5 \9 i. X8 ]) H/ ]* ~

/ l9 a+ |2 h% u% q, A# a- H' u0 U- ~8 v

7 {& b% y, q6 x4 a! H( @/ n第15题,属于社会系统学派的是()。
, p6 p. l9 _! T$ L. YA、巴纳德
! {9 t  I2 @# B. N7 T6 P* LB、哈罗德·孔茨
' m8 d- w) N" v$ N  nC、赫伯特·西蒙8 I# R& R# {4 B+ B" X1 M# o
D、希尔
- @% _( F8 m, Z
. V) k- s# j3 h% K, h( C6 m, x6 j) ^
- p& p( W; @' ?2 @  `
第16题,厄威克把法约尔的()()()三个管理要素作为管理过程的三个主要职能。/ K. d4 W' c8 P
A、计划
' U* G- w$ h8 a& a" T7 C/ aB、组织0 Y9 f" }! I% X5 x
C、协调
- D/ S  E& ^! Z* x6 b& `D、控制
3 b) x& \2 E' A. J* r' R  L,B,D$ M, U, ^3 X9 ]2 G6 \2 ^
/ i3 [$ |2 o3 ]  X4 D( j

+ z2 m  G, l  I. j8 d# u' O- w9 b第17题,《组织和环境》一书,论述了()和()之间的关系
* @: g/ L8 T8 m3 WA、外部环境
. m) m9 G! v4 \+ e& ^" ]4 [B、组织结构& [. c" N- Y+ m- @5 l, n4 b
C、财务制度7 b/ {' f1 r' A6 y9 u0 S0 D2 I
D、人事安排" o* q5 z/ n" T" Q5 ]$ T
,B& ]0 E( x7 f+ ?! w: C$ o& G: c$ t
2 [( l2 y# a. @
  ~! S  g, b3 H7 U1 I6 |7 J' |
第18题,科学管理的内容可分为三个方面:()()()。$ r/ Q5 {+ |6 a" h4 y/ `3 Z2 F
A、作业管理- h7 [& S$ P" }& y
B、组织管理, K8 h& f) E0 U. m
C、管理哲学" P+ s; k. B3 P+ }: E4 M; i  o
D、工厂管理6 C" @( T% b% I8 \+ b+ N
,B,C
8 R) D( H0 s4 i7 d8 `
5 u, w  ]+ `2 m. h4 R
, S$ F/ i8 I% k第19题,对人的行为和心理研究有开创性贡献的工业心理学家有()和()和()等。
2 b# Z4 I4 j# u* eA、胡戈
. u  @( `' F7 L, W6 x4 @B、缪斯特伯格( `, Q# f* p& ^
C、亨利?丹尼森+ C, @* A$ i$ Z5 f
D、米德4 I6 e; X$ x0 k6 t9 U" o
,B,C( T6 z8 r5 {6 J. X7 y: u
2 n. |! Z4 i/ k6 e3 N4 x7 J

+ O2 k2 w  l4 h2 e/ v# U第20题,奥尔德菲指出人的基本需要时三种,分别是()、()和()。
* n7 v. h: _; Y0 T3 O' tA、生存
( ]) ?  k0 O% wB、安全5 z# D4 H/ b" v4 E
C、关系( m: S7 ]0 |2 }# S. |
D、发展; A" H# E4 M. K" y) S! n
,C,D' q9 H! m1 }9 b- O% M$ `0 s/ H6 Y

/ M) |# ^' b( b, o+ Z& T5 B8 t) O. U8 A1 b( D
第21题,在追求最大利润是这个经济发展的动力的作用下,要使利润最限度地得以实现,主要靠()和()。
/ z5 q. r+ i; j7 GA、经济
: u. l9 Z7 @1 [9 P$ [6 RB、科技
8 H8 }6 a  B4 i: E$ F& QC、管理#技术" y% k  |# n& s/ M) M& T
,C
$ P+ R/ {& \8 P9 L: ^" V
) z2 L0 N, M9 q- B. [7 P2 ?" k- N3 P
第22题,属于《论农业》中挑选管家的九条准则的是()。
0 F& n4 R1 q+ o8 RA、维护纪律% X% U* Z8 x  @: Y4 G; \
B、尊重别人的权利
% s1 l7 J8 v& Z7 C2 M) [5 \: }* RC、负责调解奴隶的纠纷6 E1 D$ k6 a" G) X4 H) y  T
D、监工举止应当谦恭有礼
: ?. I0 t) ]. I6 D) `$ m2 ]( r,B,C,D( i# f! |" z" p
2 o% A. g7 e" u+ s4 Y

! F, B( s3 @1 n# H* J7 A3 p% L第23题,战后资本主义发展的三个阶段包括()。7 _9 A4 f) O+ h5 ~5 Q4 A) F
A、恢复
/ E3 C% [) B& g  g) s5 B; `! UB、发展
* N3 R0 I: ?; T, u& J: yC、危机% |, k2 }6 J6 p- a' b; ^
D、繁荣
9 |: P2 h: [9 B0 p) Q" `,B,C
: ]( h4 s( D- i1 e6 N2 G( s
) f6 S7 e4 c9 v! G+ b% v
1 L1 M# T" c/ H0 N/ w2 _9 }0 m7 K4 v第24题,()、()、()等一些社会心理学家,为了探索个体行为和群体的行为机制,分别从心理学的角度对组织中的人进行了研究,为管理思想的发展做出了重大的贡献。. z( U2 I7 v. t/ }% a" {: ?! K
A、亨利?丹尼森# k; h  u! b; d& U  B
B、迪尔海姆
- ^- {7 D- b4 r, c- P5 xC、阿德勒$ c4 u0 d5 a0 L' X0 M* ]
D、米德
" \3 @' S; k6 Q- \,C,D; H# D& w. G# e
- q+ A. Q/ L3 k

0 O1 H# g1 s- ?- o第25题,巴纳德学说的方法论,是以对()和()的区别和联系为基础的。
8 D; ]' M% w$ o+ VA、组织个人
: R4 {4 p/ n: D) Y' n$ [B、组织环境& L) r/ |! U0 f
C、组织结构
: {# d7 J% o6 W9 N/ G2 q) SD、组织体系
  |0 C! M! ?6 s2 B,C
9 W7 l. ~* R( D5 R$ A" c! f! \+ [3 D0 N  K% A; u8 T; Y4 J3 P

2 A7 K7 D9 v5 i/ \. v$ p- N/ {第26题,推动世界经济发展的两个轮子:一个是(),另一个是()。" l9 U4 R: K& [) Z+ H- A
A、经济
$ s1 m* A4 s5 X% r7 a/ ]B、科技
0 i% f( ]! b7 |$ n/ U0 ~C、管理- G; R$ m3 V8 x, I* F4 P1 u# H
D、监督, @* h4 |  N9 x/ C& [
,C9 P( T" z8 L( [! \5 K, I
9 M' B' N# ~1 E+ |* W
& p; [- `( h# d
第27题,彼得·德鲁克的主要著作包括()。. X% m" _5 L4 }  F  m. @
A、《产业人的未来》
1 P; N. R1 `, g% p$ D3 X# k# ?B、《公司的概念》8 k; n" K+ d" T9 r/ q. ^
C、《新社会》
5 ?1 {$ Y7 e5 U& E2 SD、《管理实践》
; a7 v8 G6 E: O2 |+ S5 G,B,C,D
# E5 o1 T, T# w
: m+ x2 X0 D" d' P, |3 `0 S- Z! ?" S! q4 `
第28题,狭义的行为科学,是指()、()、()及其他相关学科的成果。1 l2 K2 y! `& S% I
A、应用心理学
0 d# l# }" _) G! ]4 l. Q( E5 MB、社会学
6 N3 r% S& t5 c- OC、人类学
2 L! I+ |0 U( ^. F/ U( o, ]D、经济学; E( t9 S: v; a
,B,C
+ v7 q5 M+ U9 D4 E( L& d
0 H9 h% b# \- o4 P  A1 @
8 x( Y0 d0 Z7 T, h* v$ n第29题,马斯洛需求层次理论包括()4 w% D# J9 M6 f5 G( K
A、生理需要9 K5 g5 U3 Q# K+ P% l
B、安全需要
. x4 x* \" I# }2 mC、尊重9 k% d9 W! C2 E' q/ \
D、自我实现
# Q& \4 m/ u/ V,B,C,D
4 u5 y1 R6 `; \9 {- j  f
/ O5 r; v% h. h  e& ^2 O! f. |7 H: i
第30题,西蒙把人的符合目的的行动分为两种类型,()和()。' Z- q( v, o) O& V
A、踌躇选择
6 A9 I: b& P, j* o, X# |/ uB、刺激反应
( B6 R6 ^6 I% o% H. f2 r( e! MC、踌躇反应
4 A( w4 W2 r: ZD、刺激选择
5 k8 ]( i+ g5 m& U: F% _, f8 `6 J,B4 h4 `3 W  o& M

8 ^- J- P8 N9 S' A, C  H! i; G3 u/ F& l) c
第31题,丘奇对管理思想的贡献是特殊的,他在英国和美国都是现代成本和工厂会计的先驱者。& p0 W. `/ H. F  q2 f% i2 U
A、错误
1 {& y2 ?- P* C$ y8 ?: w! LB、正确
! E- d; u+ h! N  K7 s+ L
, f" T& Y( r" n# O. \0 G" a5 M! L, z/ {$ o0 ?7 f. x

7 }+ b9 z1 o5 ^' S) V第32题,在真实的世界中,预防性的管理意味着对那些常常被忽略的经营活动进行管理,制定有雄心的目标并经常进行评审,设定清楚的优先级,重视问题的预防而非事后补救,询问做事的理由而不是因为惯例就盲目地遵循。
# a1 K) v- H) ^# mA、错误
' W7 C2 K6 c5 d2 z3 GB、正确. C1 W) b: O- y2 N3 G9 }
& B4 n8 B7 R2 u# ]

- F* w: w% Z, b( u4 p
; i1 N' @9 I" Z& u7 L第33题,亨利·法约尔的划时代的名著是《工业管理和一般管理》。
2 U1 \# z: u, iA、错误
8 O- W5 _: F$ U  D! {B、正确- ^. V- t; o# x. d. ]0 R( j

; |0 _1 Q$ R/ D& v+ b
- W# M/ U- y! N$ \* V3 v
# L$ P/ W( `1 E% n* g* h  A! w2 o第34题,杰文斯是第一个研究劳动强度和疲劳关系问题的人。
+ d7 o( m! e9 j0 e5 {6 P1 _A、错误) O% L2 U0 I2 y% o# L
B、正确4 }5 [9 w9 j$ J) \- e3 i

/ g. a4 \( O0 r2 l- s# Z
+ I( U4 F  Q, Z! f7 ?0 ^+ x
! E, l# H; h: \( ?1 [6 S1 u! G& j& R第35题,亨利·法约尔的管理研究中心和勒夏特里埃-德福雷曼维尔组织合并为法国全国组织委员会。
( E" T' ^* }! E( h3 v6 PA、错误. F, ~- L' c; ^5 V1 ^
B、正确
1 f* Z5 D! d( P( g! S
6 h& j8 i$ G8 D4 m6 h+ T" i3 R9 {; l

! \6 e# ~) q" g; \  A+ c5 v第36题,在数据的综合处理阶段,它的第一个特点是开始应用计算机控制某个管理子系统,并有一定的反馈功能。
- [8 {4 j$ X3 w4 ~( y$ \A、错误
, u% G; Q7 `  [; EB、正确( Q% J  g: Y/ X; M! c
% v: |$ t: x- l: C

4 N$ A; F( I, P" l9 w9 G) J4 L8 {8 H) A( G( {: x
第37题,资本主义精神来源于文艺复兴宝贵的精神财富。
7 I4 U1 c8 i. v! [- uA、错误
* K  U( B. v6 M% ?" KB、正确
. M: H1 m% n1 C8 q4 |9 ^% I: K- B) D4 l4 j" z
' ~' Z1 I3 ~- f3 J# x
+ C* c1 F1 ~# o+ `# X( l
第38题,权变理论学派是20世纪60年代末70年代初在美国经验主义学派基础上进一步发展起来的管理理论。
+ c4 u# \# A; r- E& z( E1 bA、错误
7 c/ M1 ^8 ^, g/ VB、正确" m; D# x* w. z9 W# C* V% i( p
' i8 s. f* i, a2 A. f7 {# n! t
9 Z: {, Q& n4 Y: m
0 h' ~, D- l  T+ }1 ^
第39题,控制,就是注意是否一切都按已制定的规章和下达的命令进行。
# t2 c2 g9 K# ?0 y4 n# p  RA、错误
& M: _6 K6 E% Z" l: PB、正确" c( F5 a6 s# U$ o6 h& x

! p) A) Y' G# D
2 n- u# q7 x$ L' j, i0 e
. p/ M: L) U, ?: m第40题,儒家学派主张平等和兼爱,他们代表劳动者的思想,维护劳动者的利益。0 f( l+ K9 W) Q9 {0 J& M5 `7 d
A、错误% z+ B" w8 t1 ^5 P4 \/ B
B、正确! \# q# ?; v7 ^* i4 X

# e( ?- r( C0 \8 `- ]2 q+ ^" ^' ]' G* b% G8 Y) q: o
* Q# [5 }) O" h& t
第41题,控制论揭示了管理过程中宏观的、微观的、客体的、主体的种种联系和控制过程的统一,使得人们懂得上述领域都存在着信息传递和反馈等共同特点,存在着交流和控制的共同规律。8 z7 a) b  r6 U3 @% B$ k
A、错误
0 I2 T6 u7 Q3 H, c' W7 G+ ]B、正确
. I3 L! p6 l0 R& b5 r1 h) s$ Y
* i3 j3 e; D, L# ^) k/ T, C7 k, N7 [4 X, s% v

" I3 [1 ]4 w; W2 P第42题,管理文化学派是将一种或一套管理理念、管理方法或管理工具反复运用于企业中,使企业在运行中自觉加以遵守的管理原则或管理方法体系。, H5 G( e, e$ _
A、错误/ |) i) v; u* G! q$ C5 n
B、正确+ l1 Y  R( a2 M( n

, u8 `" g" U! H" v3 e, `% C+ e+ Y3 L! ~. ?" I

; S- }; o. j' v3 p& X- c  D3 P9 |第43题,精神文化居于企业文化核心的位置,其次是制度文化,最外面是物质文化。! R% J% x# H1 e0 a+ r
A、错误# X2 A: a* ^4 D8 i+ d" B/ Z" i) t
B、正确
* J4 x4 B+ U4 u8 u+ L2 G: k4 w% N5 T* Y- S
6 o7 z5 S( J8 f0 ^% n
+ `1 T, O! k. V% h+ \
第44题,分散化就是把组织系统划分为各种分系统,每个分系统根据与他相适应的外部环境所提出的要求,发展其特有的性质。8 E3 a1 @4 G$ ~; p# e4 h2 q
A、错误3 H) [; N; X7 |, A
B、正确
/ O% f9 p& B1 D; t6 S( k5 p- P: m$ N% d

7 Y# r! a0 [7 A9 b8 X  ^" Y
" y" w' p0 r8 j% [8 H9 n第45题,杜平是最早提出管理技术可以通过教授来获得的管理学家。
! Q6 [6 ^" }/ t$ {2 R! `A、错误
/ p+ G. S( q) x! x! U% V+ fB、正确
- {8 M( L' t6 O4 m; b
4 t$ y9 h: j" X7 ?* I# e2 F( c# A4 p
# g; Q; s8 W2 \, @5 K* y6 \$ d; P, T) k; x3 @: n; Z
第46题,企业要国际化就不能回避这一跨文化管理的问题,这是企业是否成功的一个必要的条件。
+ b: a* f5 L0 A, gA、错误
' [+ p1 ]: o: d6 I1 r' JB、正确# ?) e+ p0 Q0 f* c& \0 X

% I8 @9 E! u% {
9 I+ J; P% X$ G0 C' f7 Y4 ?
' j/ {# j6 d( M: i第47题,孟德斯鸠的代表作是《论法的精神》。/ L8 ^2 u- ]& S" @' [& f
A、错误
5 H; Q" H9 m4 N2 C# CB、正确1 A4 P# x+ ?8 [: ~; I! W$ B

& P: u8 r, |& p. h
7 O( C" [  b' U7 R' c
. V( K4 Y1 b, T& K- d第48题,迈克尔?哈默首先引进了"独特竞争力"这一概念。, z& m" w0 ?0 m+ B+ n6 b' Z
A、错误
1 ]* S( |. }- X  }B、正确
8 X& l3 y+ n" v# x6 w
9 M9 Y' w* y/ @. H6 [3 V  Y5 r. c( m0 K9 L  z
2 {$ J0 h9 X# ?! N
第49题,主要代表人物兼任重要管理职务属于经验主义学派的特点。8 C- [# o: T  L
A、错误
1 E# d3 f2 Z/ ]* X, C, K& RB、正确
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