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2019秋东财《公共管理学》在线作业二-2(100分)

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发表于 2019-11-19 01:29:36 | 显示全部楼层 |阅读模式
谋学网
奥鹏】-[东北财经大学]东财《公共管理学》在线作业二
试卷总分:100    得分:100
第1,在由传统的人事管理向当代人力资源管理的转变过程中,()以及从行为科学中产生的观点和见识起到重要的作用。
A、人际关系运动
B、新管理思潮
C、人力资源管理思潮
D、新公共管理运动
正确资料:


第2题,公共政策是____意志的集中体现。
A、人民
B、统治阶级
C、国家
D、正当
正确资料:


第3题,20世纪()年代末,一场质疑官僚行政有效性的运动在西方各国蔓延开来,各国开始重新调整国家与社会、政府与市场的边界,“更少的政府,更多的治理”成为西方政府改革的共同特征。
A、60
B、70
C、80
D、90
正确资料:


第4题,私人管理是指()的管理活动。
A、工商企业
B、政府
C、国家
D、公共组织
正确资料:


第5题,税收是当今各国最主要的公共收入形式,公共收入中____以上来自税收收入。
A、60%
B、70%
C、80%
D、90%
正确资料:


第6题,西方各国政府改革的背景和原因有()。
A、经济和政治因素
B、石油危机之后的经济衰退
C、经济全球化
D、新技术革命尤其是信息革命
正确资料:,B,C,D


第7题,地方分权改革主要体现在____。
A、中央与地方经济关系调整中的权力下放
B、中央与地方政治关系调整中的地方扩权
C、中央与地方外交关系调整中的权力下放
D、中央与地方国防关系调整中的地方扩权
正确资料:,B


第8题,公共管理伦理失范的表现主要有()。
A、权力交易
B、渎职失责
C、权钱交易
D、道德沦丧
正确资料:,B,C


第9题,西方第三部门兴起的原因主要有____。
A、政府改革的需要
B、弥补市场失灵和政府失灵
C、第三部门自身的不断成熟
D、信息技术的发展
正确资料:,B,C,D


第10题,公共政策与公共管理密不可分,两者之间的关系为____。
A、公共政策是实现公共管理职能的基础
B、公共政策贯穿于公共管理过程的始终
C、公共管理是实现公共政策职能的基础
D、公共管理贯穿于公共政策过程的始终
正确资料:,B


第11题,下列____是属于公共政策系统的构成。
A、咨询(参谋)子系统
B、决断子系统
C、执行子系统
D、监控子系统
正确资料:,B,C,D


第12题,按照所涉及的社会生活领域及其问题的不同,可以将公共政策划分为____。
A、政治政策
B、经济政策
C、社会政策
D、文化政策
正确资料:,B,C,D


第13题,信息子系统是由掌握信息技术的专门人才所组成,从事信息的收集、整理、储存和传递等活动,为公共决策提供信息资料。它的作用是____。
A、信息的收集
B、信息的加工处理
C、信息的传递
D、信息的反馈
正确资料:,B,C


第14题,公共政策的主要手段有____。
A、财政政策
B、货币政策
C、管制
D、制度
正确资料:,B,C,D


第15题,常见的组织冲突形式有____。
A、目标与顾客的冲突
B、功能与领域的冲突
C、目标间的冲突
D、上下级冲突
正确资料:,B,C


第16题,治理理论的研究途径有____。
A、政府管理的途径
B、公民社会的途径
C、合作网络的途径
D、公司的途径
正确资料:,B,C


第17题,绩效评估是由共()四个步骤形成的循环周期。
A、确定目标
B、实施评估方案
C、审查评审结果以及目标
D、实施方案进行修订
正确资料:,B,C,D


第18题,绩效一般有____等几种类型。
A、以顾客为中心的绩效
B、财务与市场绩效
C、运作绩效
D、利润绩效
正确资料:,B,C


第19题,委员制的优点有____。
A、集思广益
B、互相牵制
C、有利于权力监督
D、责任不明确
正确资料:,B,C


第20题,下面____属于X理论的假定。
A、人一般生来厌恶工作,只要有可能就想逃避工作
B、对大多数人必须动用惩罚措施进行强迫、控制、指挥与威胁,以鞭策他们努力实现组织目标
C、人一般愿意受人指挥,希望逃避责任,相对而言没有进取心,把安全看得重于一切
D、人不仅仅是接受责任,而且要寻求责任
正确资料:,B,C


第21题,新公共管理是滥用经济学的假设、理论和方法,是经济学帝国主义向公共部门管理领域的扩张。( )
A、错误
B、正确
正确资料:


第22题,功能相同的公共组织有地区性的差异,其规模、大小亦不一样,以同样的绩效指标来衡量它们之间的绩效并不公平。
A、错误
B、正确
正确资料:√


第23题,公共管理过程就是一个不断决策和实施决策的过程,因而,公共政策将贯穿于公共管理过程的始终。
A、错误
B、正确
正确资料:


第24题,公共部门人力资源开发是指为充分、科学、合理、有效地发挥公共部门人力资源在行使国家行政权力、管理国家和社会公共事务过程中的作用,对公共部门人力资源进行的有效管理与配置过程。
A、错误
B、正确
正确资料:√


第25题,从1952年底开始,我国进行了建国以来第一次较大规模的机构改革。
A、错误
B、正确
正确资料:√

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