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[东北大学]20春学期《公共部门人力资源开发与管理》在线平时作业1(参考答案)

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发表于 2020-3-1 12:41:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
谋学网
试卷名称:20春学期《公共部门人力资源开发与管理》在线平时作业1
# M6 w5 }: J! {( m6 T) h1.下列不属于公共部门组织文化的结构的是
+ e2 Q( Z2 C+ HA.精神层
  q; ?' |' W2 _& C5 vB.道德层% ]: j+ t$ z# z# `( }7 D- |
C.制度层
6 O, g; f9 F" u" d! _' oD.物质层
: I/ E- J7 ]" W5 N3 g答案:-9 d) m! @% W& M: d- v& W) y. O
/ }( ]& x: s) ^+ q0 d1 ?" \! c
2.下列不属于公共部门实行职位分类遵循的原则的是
9 a  I; e* ^' u4 D5 z! a6 eA.系统原则
, M( r8 e0 h2 d+ q9 ~B.最高职位数量原则
2 Q2 m% S9 i7 [5 D- v9 O& wC.战略驱动原则
, w5 P' j; P0 X3 G/ MD.动态有序原则
4 U( f% f" ^; s! K: P答案:-
  E- l" z2 T$ X/ |* u& c; k, \- t7 K; Z( I, F
3.下列不属于核心能力的是()2 H* l; t/ K3 G3 z& c
A.人事管理& t! b. X9 g8 x
B.资料分析+ B  R- b( N  e
C.为组织提供方向
6 P  S" Q3 Y' I4 qD.财务管理
& p: q* K0 i6 r+ v/ R+ ?答案:-
( k/ U5 J8 C6 A  `% `* R5 b9 ^
4.下列不属于公务员战略性培训的特点的是()# F9 ^) P+ w* p4 O- ]; b/ [
A.程序有序性
5 v, ?& p4 R; O0 JB.过程系统性
- x$ h" H; a/ {3 P  E- q8 Y$ ?C.需求人本性
+ N) b- L( ]) M: QD.战略一致性7 q; Q7 K% Z+ \
答案:-( S9 L) |: C* i5 [1 X  C' E% E

( a* H' N3 d7 A( X5.下列不属于按照培训的内容进行划分的是()8 }7 r7 u+ Y) o1 Y
A.基本技能培训9 ^+ x3 d4 I3 R! v
B.专业知识培训5 s: p  T# A5 U( L' ~2 N* L4 m: d0 Q
C.工作态度培训1 v' f* g2 d. k9 C7 b
D.应急性培训
+ F$ g& v4 S: {7 Q7 M% R答案:-* G* E2 H# O% F7 c

4 g: b  c! z9 X* m5 h  I$ C6.下列不属于职位评价的方法的是()/ a. w# w7 x. ^. Y
A.要素计点法- `2 c* o; }% f+ Z
B.描述法
6 A: }4 C  f, O: H- |C.排序法
. m& D! k' V0 `1 E9 \8 t$ X5 XD.归类法
$ j8 Q6 s1 v6 G" `5 K  Y8 j! i答案:-, \9 q4 h4 P* z  s& P

5 `3 ~9 l! P$ r7.下列不属于公共部门工作设计的方法的是
& S" K- e+ k  P- c& EA.工作专门化
) l5 C+ @1 f' HB.工作绩效化7 b& i! b4 W+ j0 i6 U
C.工作丰富化4 S" w, {. c4 i
D.工作轮换. ^1 O* P  ^6 u* h2 ]
答案:-
$ m3 Z4 c$ a5 N: j. G: O9 w
! N2 l/ x) O* |$ `3 {8.下列属于任务式战略的人力资源管理方式的是
  Z, u& `# e, B3 o% G9 f) HA.指令式管理为主! Z9 E( g: U- K
B.指令式管理高压式管理并用
& _5 n+ _+ q! @2 l. ?; g7 ?! QC.咨询式管理为主,指令式管理为辅
; D+ n$ M: x9 s% g, qD.指令式管理为主,咨询式管理为辅
- B6 e/ ?% ]$ @* z4 q7 {4 o答案:-! L+ B5 q+ ~3 [+ W
6 W  K; L5 K7 `4 O5 H8 y7 S1 d- M
9.下列不属于公共部门内部招募的途径的是()" b3 V  B  s8 g% t! ]4 t! B( ]
A.返聘7 F" c/ S1 D5 g& B9 q
B.推荐招募
0 x8 {; p6 i% gC.内部晋升
- W# i: Z- h1 p& HD.工作轮换  `2 |" w) B& o# q( s2 }! z9 e
答案:-! M5 |% X# K5 V0 [: p; y/ K) R' H
" |4 z6 v. }6 ]5 i
10.下列理论中不属于内容型激励理论的有
2 H9 R1 I/ y% p/ k# O" c# wA.马斯洛的需要层次理论
9 H  ]  i7 F& Q( M" U' r6 C" y7 VB.赫兹伯格的双因素理论
) h* R( a! [( [3 n; D! P6 sC.马克利兰的成就动机理论
) e8 T$ w/ w) u( U& E5 fD.奥尔德弗的ERG理论
$ A& R+ Y/ z3 i- t( y9 f* Z答案:-
: t& |; T. q7 e" v6 l1 Q
' F( ~6 L; g5 a5 `: Q' v11.下列不属于平衡计分卡的特点的是(), l7 T3 w% ~+ U7 i6 [
A.始终以战略为核心
) G% L1 c" `, b4 s" wB.以绩效为核心
+ s  \- ?$ d. G1 e5 WC.重视协调一致
1 v4 ~3 s2 M, O" bD.强凋有效平衡% D. M) O7 m, V7 d* s* X
答案:-
! U* M/ ]8 s5 \& ^6 }( I2 b0 D
4 N" C2 d/ f* Q) v. n12.家长式战略的组织变革程度属于( O( I, A+ Y3 ~% ?' l  e: I
A.循序断进、不断变革
! J( Y) G) H" i+ S8 |* cB.整体变革6 y0 a/ k! X6 T
C.基本稳定、微小调整
% w* R& [/ p. MD.局部变革$ \+ c: C3 B* M3 R& C
答案:-
' K' J+ ?8 Z) u8 X
, C5 p5 ]1 F/ Y' U1 e  S. E" z4 u3 w13.下列不属于工作倦怠的表现形式的是7 G7 O8 I8 c) y$ _7 S
A.情绪衰竭
0 Y1 M* J  ]+ a% @! u0 NB.成就感低落9 z: F2 ^' }- A) F* ]5 B
C.消极怠工$ K( i, a9 Q% g. E2 K
D.玩世不恭" \4 \  o+ \0 J, g6 z2 ~- {* W
答案:-5 I" o2 b5 ^+ H+ C

+ \( a/ W* y1 u3 y" ^14.下列不属于根据组织核心专业与技能划分的胜任素质的是()
2 @. O1 ?+ S2 s2 O2 M& ~: QA.通用胜任素质
' z, x2 i) {+ \. o( V$ lB.可迁移胜任素质
+ e$ [: N& o: V+ uC.基础胜任素质
/ h: b* K9 V$ t( D5 J4 q9 n  fD.专业胜任素质
; y* F3 Q; e3 @; p1 U答案:-: q  k* z3 h  ]0 Z- [
+ X  [8 q! S( n' `2 v6 C
15.下列不属于公共部门招聘遵循的原则的是()
* d7 W: l4 U3 d  `( c- [. `2 zA.公开招聘
0 L; |* A9 F2 }4 l/ ~0 V$ {B.公平优先3 m4 J, u8 C3 \# g- b  l
C.平等竞争
/ x. n) S1 I4 P/ V$ `D.德才兼备9 _6 A/ B& |) x$ o
答案:-: D1 Q! Y: X- @/ v0 `

9 p' a8 e* Q' X) F6 G! J16.下列不属于法定福利的是()
7 o6 f. k( j4 {" W' u1 DA.带薪休假; Z% o" M' ~4 @$ _2 S* _; k( G
B.加班补助
; S3 q2 U) W1 E: W7 sC.公休假日5 U+ i9 T/ F- R; b% X% v
D.失业保险7 o4 q- j( z  H$ P4 [( C
答案:-8 k0 }# r+ a# N# x9 X

# f5 \' f) q6 ~. H" |: p  I1 Z17.在美国公务员职位分类中不属于蓝领职位的是
$ w2 f. F0 u& k8 M& vA.技艺
0 u+ t2 N) i/ A6 o& gB.技术类% _" ], P8 ?& h
C.工艺" |3 ?' m* W& N! {2 D+ |! v
D.手工2 A  i: \7 g" m$ Z+ X
答案:-9 W2 a- ^! T1 E
* |3 p* C. f0 b, K/ E
18.下列公共部门组织结构中是人类社会各种组织存在的基本形式$ ^/ q- x' A! Y3 e- c2 P
A.事业部制组织结构
1 W9 }2 N' ^6 \. jB.直线制组织结构. r" l# G. u, }( k( K7 B2 _
C.矩阵制组织结构
' L4 b7 v+ [. R1 k  HD.职能制组织结构. X" g' D4 y& Y! {
答案:-- y) k" x) t/ P! K1 G

/ ~. Y  e# r9 Q5 T$ Y/ g19.下列不属于公共部门外部招募的途径的是()/ e8 |) R7 G8 s! k
A.推荐招募4 n) U8 K. M( m' U* |8 i- W/ q2 P
B.广告招募1 v; |6 P( h% w6 I3 m: o) y
C.校园招募
/ V; U! K  C5 h6 [D.返聘
6 z4 |2 v" l3 U0 a* h; D, ~答案:-
: n9 w" |: d8 Q: G: ~( d7 i& z. H, _% C! Z& F( u3 p% }4 o
20.下列不是公共部门组织结构的特点的是
# C# h3 Y8 \+ g! S8 gA.稳定性6 y+ \5 n/ J; s* v$ y/ F9 ]
B.层次性4 A0 B) y$ N8 ^, P1 `2 L7 \
C.单一性6 T" T/ d" I3 e+ `" b5 i/ s
D.规范性6 n4 o( P' l5 m2 a8 C3 U  B
答案:-1 a4 m- D, c  ~4 f6 v$ I

- O; _6 U! I$ N" i1 T. D: }( h5 ]6 z1.下列属于工作分析的过程的是7 A- `6 p' I; a6 y& T9 q
A.准备阶段( t! k( J% D" u) T
B.调查阶段
- h" H; p$ E2 Z  n4 L1 a4 t7 \7 z7 VC.调整阶段  t! f0 _# f( w2 g2 k
D.分析阶段
1 J5 Y+ w2 f2 P& K9 \答案:-6 a. D  |& ]# S4 ?+ q3 X
- f1 ~2 i$ }4 e- O/ A4 m! u
2.下列属于公共部门人力资源供给预测的方法的是
5 r; _7 e% ?+ ~A.技能清单法2 A3 O  m  |, z! {0 }
B.人员替补法% R) z5 Y) p# b0 c( }
C.德尔菲法
1 Q0 R0 V- K" K8 e. P8 k3 gD.趋势预测法  V0 M9 T/ Q1 z4 x8 p  A
答案:-6 D( D" r) M& L+ ^0 B

+ Z  a9 a# @2 n9 z( d$ ~3.下列不属于公务员战略性培训的特点的是()0 i/ v; I/ U) @
A.程序有序性- w: \" H( k2 n" l3 G5 y( w% d
B.过程系统性
# L5 N& F6 n  ~) B; Z& P( sC.需求人本性
, J' r. _! X9 b- bD.战略一致性
. i; M# P3 m( c) y答案:-
9 X" R( t5 E8 N/ d
4 e+ L2 R- j( {/ V0 V9 v4.下列属于组织自主福利的是()
9 E: z  ?1 j+ O8 T! B. ]% tA.带薪休假
# L7 [$ h1 Q( j: e5 a" Z- z, jB.加班补助# ]8 B" ~7 c$ u9 R* S# v- b
C.各种津贴
" y8 Y4 J' l% gD.教育培训福利
) k  }1 B* S7 g  h  j) L答案:-
5 G* j2 U- R( z  F8 K/ l5 C, d5 O+ L" d" D8 T3 [* [
5.下列属于公共部门员工激励的主要原则的是0 e" C& M" Y* i0 ~6 ?
A.战略导向原则* j8 x& f5 n% Z8 ~) W+ a5 _$ x% d
B.综合激励原则) ^+ q5 h# ~" y0 `
C.适度原则0 b/ }8 Q# c2 N2 U' U2 T- R
D.按需激励原则
0 U- u" |6 ~9 d; E答案:-' W7 T9 E# p8 h: X1 s
( O8 `/ M; z6 `! Q
1.组织文化的核心是道德规范。) g  g6 w5 {" M) B3 K. h, A9 j
T.对, l; j; k$ O& O& @) y. u  P- h
F.错6 z: E, c  A) [9 Q
答案:-" g+ A* I" Z' ?- Q

- }! n' \% o( ]2 E( `0 P8 D+ M2.静态性是战略性是人力资源管理的特征之一。
3 S( e# v( E1 GT.对
9 G3 ^, g- j0 k9 c. b/ b7 \F.错5 q) t6 ~# w. d! Y5 K
答案:-/ d8 i6 X' C+ e  E

0 o, w/ }) o; k: \. [7 u' \8 n7 u# F3.英国在《基本法》中对公务员接受培训的权利与义务作了明确的规定。3 p( q% A" Y& n5 Z$ q
T.对1 ~2 D2 R8 b9 D: F' w# c
F.错
7 o. G0 h) R: E3 f5 W答案:-4 M) g, B! U. K, |

# ]' B* @, W9 k! E6 h& c4.综合模式是公共部门员工流动的基本模式之一。
, W% N9 x3 P1 ]0 ~" h, TT.对) |$ K! `2 R- ^# r  |$ o, `
F.错' A( {" u" T+ ~1 r6 ^/ Q
答案:-
& F* e+ O5 M. w; y3 \: @! l; b7 ?, s1 p
5.合理性是政府组织的特征之一。
( \  p4 Y+ M. |! F$ AT.对
/ N0 X' b7 L* D' fF.错" Z) r' S$ R5 e: P$ |, f3 I
答案:-
1 q, A4 h- _% u) J: P2 F" `, z# t9 w- g2 @- ?( u8 H/ l! ?

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