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吉大20春学期《管理学原理》在线作业一(资料)

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发表于 2020-6-26 02:47:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
谋学网
资料来源:谋学网(www.mouxue.com)-[吉林大学]吉大20春学期《管理学原理》在线作业一
, m1 t: }' e2 x+ U) a  S试卷总分:100    得分:100
" I) a, {4 g$ l' A" T3 i第1,事业部制又称为军队式机构。____
; S. `) s! z6 g* {# [A、正确
2 q0 I- s4 z; l4 c( G+ R5 UB、错误
8 i, a; y  x9 A正确资料:/ n' }$ l. e# {, r) O

/ A" J% V- Z0 m; l+ a: y. w0 S; U% x( q  _4 \' g! x* ^8 _& G
第2题,对积极性起着强化作用的是( )
, d: y& y7 l3 I& X; UA、需要
  i1 s! y# E0 T( @1 hB、认识0 \+ R+ d( g1 Z/ u, ^
C、环境
+ D' E* ~& B# e% `1 v9 SD、行为效果反馈& L& X, u2 Y7 W
正确资料:7 G5 P9 [0 ]: ?" u3 d0 y4 R

9 @7 C6 W+ u  [( e3 o; R5 A5 |. y) m0 Q/ P
第3题,任何人力的分工协作都必然发生于____之中。
( `) N" |& B, A& F  b0 \A、社会! k  w. O, Q$ U. M5 a' Q+ Z" a# m& b+ u
B、人群- x$ l8 p+ m' }5 z' o# y4 J# e
C、组织
0 A3 u" n# u  t5 V7 \! TD、生活  v6 `! f* g6 @  S0 w; k
正确资料:$ |, ]% z: Y! S& h) j  s5 M

; Q1 k' q! c! Q
0 g: p1 N* U8 C) d* _4 J/ p第4题,()组织形式的双重领导违反了统一指挥原则,会引起职责不清、机构扯皮的现象。; j1 d( K* A. l: J4 `2 e1 `2 F
A、直线参谋制' q+ c, t: u% h5 v
B、矩阵制
( K; P7 B4 m- S; F9 \C、分部制
( p/ e1 o. v* `- U0 y! pD、网络制2 }9 @! _4 N! T- i( x2 k+ g
正确资料:4 c/ ^. k- y& i. a7 \9 W1 x
2 l$ @% u5 K+ G, h  E

, Z/ [. C# ~3 V" H. l& Q2 e* C资料来源:谋学网(www.mouxue.com),评价管理活动的基本依据是____. J/ u1 x8 P& \: j1 ?1 `) @6 T8 w
A、组织的目标
' }7 U& {8 f. @B、组织的领导
4 O  c* E' H% y8 aC、组织的控制- F+ |: [4 b8 g3 [
D、组织的协调
' w! @9 C. H. G9 u+ e" p正确资料:8 ?# ?* x- ], l
) Y; x3 M6 z' `

  B: s" @8 t+ y' h第6题,下列不属于权变理论观点的是()。
; F& Y" H6 Q5 x* K$ tA、世界上根本不存在适用于一切情况的管理的"最好方式"
) a1 c: ]8 t; Z( E  cB、管理的方式方法须根据组织外部环境和内部条件变化而变化
8 W, C" Z, @+ o) `C、重视对组织环境的研究
" u& p% r, L1 |, C3 W5 Q) xD、管理过程不可捉摸1 C! e% @. J" |' Y% \( K& k) W
正确资料:- r: Y9 ^/ Z& i  H" c* t

. `" k2 _4 p4 F% y$ ~  C  F0 l% s. t' x! @! i
第7题,以系统的整体目标位核心,追求整体效应为目的。这是决策的()原则。/ ~' Q- |) T/ B- S8 J: W  z
A、满意原则
/ ]4 g/ J% C1 h% K+ s) ?0 yB、层级原则! r) j* ~1 k3 L& G* o
C、系统原则  Y$ K3 ]& s' v8 e/ U& s. {  x
D、集体决策与个人决策相结合原则
# W& Y0 ~7 }. c6 O正确资料:3 v7 X- ]% [% H. V; |/ L

$ x8 t1 a: B7 s" d4 \6 x1 n7 {/ j, r. r, P# J/ }  g: u
第8题,跨文化管理最实用和有效的方法是( )
4 a4 r; D- |  F1 C1 g% l$ FA、国土本位主义2 ~) q' c+ Q$ ~& _
B、种族中心主义5 J, l1 s/ L: \% m; T4 A5 n
C、文化融合法; m4 T2 N  A" q' \9 v
D、地方狭隘主义
5 N: p+ p0 J' m! x3 L1 t6 p7 z$ M正确资料:
% j* z+ R: q$ E# b! K% f
9 L: N( p6 j1 X! G7 W7 w
2 i4 l2 U/ s1 b4 n8 ]  W5 ?; t第9题,组织结构的扁平化是指管理层次的增加和管理幅度的减小。____# q- c: a) T. D# a9 R
A、正确: [- W2 Z* Q5 Y5 ]
B、错误
( J- l; n8 ^& t正确资料:% @  _+ z1 o' \$ y; V3 ~: A
8 \9 H. ^& ^5 u( \( m

8 U6 P3 _. f6 V" |资料来源:谋学网(www.mouxue.com),管理性质的双重属性是:
; [) i, _0 n" M2 v2 gA、自然属性与社会属性( {0 C6 C9 }! V7 s$ L9 |! Q* r6 a
B、人类属性与历史属性; X3 y) W7 X  ?, a
C、自然属性与人类属性
' S6 r# U8 O5 o0 X" q# P+ ^& dD、社会属性与历史属性
5 [/ u3 l/ Y" t正确资料:
7 E+ W1 y6 S) b8 r3 G
: O8 I- T% O8 y8 `0 F
7 a3 k( r0 \- U2 p. ~0 r1 |第11题,哈罗德·孔茨认为()是管理的本质。
+ E0 K8 g: W- H* ^" {; Y  z7 U- IA、协调
. J. e0 }+ D3 z. k/ b) E# b4 k+ r9 jB、决策3 [: ?3 i0 \. d3 E0 O1 n& r
C、创新) l. b: _$ \# B8 c% }( Q  N
D、效率
2 I' Z% {3 f: t9 b! m! C正确资料:" j# d, r+ Y+ w# W' V* v

' N' X0 V& c' J2 S- j' t  _6 ?
( D/ w/ y9 m: b7 S5 {5 E资料来源:谋学网(www.mouxue.com),被称为"最合算的投资"的是()。- R$ J5 V# I' Q
A、人员培养
% g" e$ D! \7 |, O5 [; ~( w7 gB、人才选聘2 X* R' L, Q  Y6 U5 c
C、人员福利" m/ h) q8 A' C, F9 f/ |* Q4 u
D、人员配备" \# E0 m  s* |1 @& P# L
正确资料:8 x( k, o3 ~: v4 P

; Z8 Q' Y8 v4 {4 L  _& v7 [+ i" K' H
第13题,来自下级尊敬的权力是( )* n, f, D6 D3 [
A、惩罚权
: l7 @  n: _) P3 O& ~6 jB、奖赏权
% q4 i+ z/ @! b  J6 }C、合法权; w6 @8 B0 [4 o& i3 K8 b
D、专长权% p! ?$ i! [1 E# I; r
正确资料:
( @. J: E' q! v2 B2 u9 A: P
  [% V7 H' L/ V3 F# P& M5 {4 [8 o& d; t( V
第14题,下列哪个不是战略控制的障碍()。
! _5 R, |; r) V+ y$ Z) z  }$ UA、体系障碍
. _9 M+ \$ n' VB、资金缺乏' s: Y( {: y) d1 a
C、行为障碍
7 N% `# o& h1 Y2 {8 hD、政治障碍
! Y" w, g: G8 Q4 @正确资料:
/ l" \1 w+ N' m$ c. W  ?; O/ I2 u% A2 J3 \
: }3 ^3 |% b  c7 s4 U5 m+ _5 [
资料来源:谋学网(www.mouxue.com),通过对组织内外部环境的密切监视,找出可能出现对公司战略进程产生重大影响的重大事件和发展趋势。这种方法是现代战略控制方法中的()。
: [  Y: P* T- x4 _2 |A、前提控制
5 g" W# G4 J! \: ~3 U1 P' |B、执行控制4 a' \, u, S, J0 d6 O2 f7 s% }
C、反馈控制
, ], R8 k4 n- L7 X7 D4 \D、战略监视( M* P8 A7 h, h$ r" t) F: [  W. @: ~
正确资料:
$ g( v0 X3 |. f* b
& Q+ L6 s; ]6 f* Q) ?# N
  W/ h( r( X, M第16题,目标管理是一种"主动"的管理方式。____
! Q+ k) v5 E& {6 I( [9 IA、正确
8 ]9 V# w) t* N. ]2 J  JB、错误
7 i) T: x& g7 \# u. |9 ^正确资料:  k! m! D1 E8 E) ^% B

3 R$ R+ K/ `% s/ y5 o6 ]! X8 r! h  a7 d! ?0 M
第17题,管理是否有效,关键在于是否有灵敏、正确、有力的____( Q* a! [; u9 g( K- Q
A、监督系统2 \, {- W( i5 O3 c2 h. S3 \% }
B、激励系统
  r; z3 L+ \8 kC、反馈系统
5 k0 J& N4 G" U+ |$ CD、绩效考评系统
+ q4 [+ N% {5 p6 \% |/ N正确资料:4 e  q( u! t) w- z7 H: d9 h

# K. j" _; x4 Q% k* `& y5 S
) m9 K3 V0 ?$ y6 n3 t) C9 I第18题,管理者对( )实施管理活动! a! T' u" }3 ^. J
A、管理方向* e/ B) d, K; H1 }4 f1 ]/ d! s
B、管理决策7 O1 ~; D% ~! Z+ g# H  s- G" O
C、管理对象& ?  Y3 i% R3 N1 \$ S; `; d, y: I0 t
D、管理组织
4 v4 }' p8 Q) f8 N7 S: S3 U7 g正确资料:6 s4 k( ^- C& j

; U8 a- z4 |, j: W/ p
4 E3 R0 u( m! T; |2 ^第19题,某跨国公司意图扩大其在国外的市场,在开始行动以前,他运用了一些科学方法进行分析,其中探索本国和外国企业管理的相似性和差异性的方法是____
$ i4 h$ z! ^8 @: aA、地域理论
. Z; N7 N/ P. Q2 g$ NB、相对论
  U/ r3 U% y1 @/ K- |/ uC、比较管理学; P! l4 O4 a! W2 \( {% h6 w1 E; p
D、都不是9 `# W, m9 ^1 R
正确资料:
! g8 g( Z: w) A/ p+ L, B
1 a4 p, m. [/ |
. ?& K3 ^* m; z1 B8 k, ?& k( L! t资料来源:谋学网(www.mouxue.com),目标是考核员工工作绩效的客观标准。____" Z1 \4 G, E1 X
A、正确1 ~0 E" j* Q9 y: n
B、错误# J7 k& ]# J) a4 T2 J& I' Z8 D  j
正确资料:* O" U1 S3 E, \
9 s- v/ c# F8 B. V. Z1 Y" s
, `* ?$ T1 s6 L% d& x# P: D# r
第21题,行为科学理论在后期的发展主要集中在下列领域()。/ }# V2 y5 x! N) ^; X6 ?
A、人的需求、动机和激励问题
) F4 V  u, c% B1 XB、人性问题
$ |' g: H5 f; C3 L* _C、企业的领导方式问题
3 k+ k# F' a7 Y3 v) ?D、非正式组织及人际关系问题
; {( [7 F. v* D正确资料:,B,C,D
4 n  f) G' W% B' }* P* v8 d! \! @1 B9 ]( Y* x2 N9 {

) ^. A( M- `$ M+ q第22题,职能职权大多由____来行使。# B. D$ c0 J% J6 x3 |/ k4 }
A、业务部门负责人8 C0 u7 y$ O( l
B、总经理" s% r! e7 P+ Z4 m! B& o' I6 B  Z0 k
C、参谋部门负责人  `4 k" |# A* e: T! }
D、董事长
& \1 _" T0 t5 G" H" G+ i5 }3 KE、股东: b" d5 [& V) f4 l$ P% V
正确资料:,C$ g$ Q; |  k4 S, O$ c- V3 o) r& T
2 }6 n% h' q0 l& c6 j! r9 g

  Q$ p$ }, J: r$ K& m5 I第23题,战略决策的特点是()。1 C) O. D4 L2 ]! C2 j! x
A、影响时间长、范围广
& t9 h/ t' }6 L' C6 FB、重点在于解决组织与外部环境的关系问题' g7 m6 B* b% n
C、注重组织整体绩效的提高0 i7 b, P: ]9 _9 s) b$ j0 }
D、主要解决组织"做什么"的问题
* `. h! R" u% ?正确资料:,B,C,D' ]: p" |7 W' D
7 j" W& j* p9 {+ D/ h' J. x; K( B
" m4 z; {+ _+ @0 {: s
第24题,委员会的形式运用不当,会有哪些缺点()。* G2 P! |' L6 @: c1 M5 e
A、时间延误$ f/ x0 r# z  g6 R! u& d
B、妥协折衷
$ Y+ y. C0 _  u  v7 K% _( LC、个人说了算1 J  }. p, y; F% S% a, p
D、权责分离) z! d6 \' v, H$ u  |3 \5 N
正确资料:,B,C,D
" T* _! ?. F, w% L, x, l3 x+ M5 D0 G: z! C9 C5 M

  ]# M9 |) Q0 {% c; V& }3 O2 D资料来源:谋学网(www.mouxue.com),组织工作原则包括____) c. I- S5 o. r/ o
A、统一指挥原则
0 ~3 M) x8 c7 w4 B+ y6 B6 }B、弹性结构原则* ?, q( a* L( J, B
C、有效管理幅度原则
7 s7 |" f/ ?" Q! F" wD、权责一致原则, D' y9 E! i6 ]( K5 [+ X$ z
E、经济原则* u" T" t9 q* U3 p
正确资料:,B,C,D,E$ A; A2 p. m& W- J
) }5 E3 M# B9 e7 B+ R) J; j
8 z, X8 r+ V* B# _+ {. J

& H( z4 K8 |$ ?* v, e5 K  B$ d7 n1 R2 e9 ]! _4 A) s% B

4 U" ~* z& ~/ E
! y# u( m- P2 ^- H4 z9 b) R% K% Q" b
2 ^0 [! O% `' G. c8 N! O: B
4 I$ x( I; Y9 f4 B
, H5 y. Y8 x1 ]7 E" O/ I! O4 \7 @- r" c
& x- l' |' x4 b  D" a5 H! h' D- S
2 z( |+ b. L7 W6 r' }; h. k
/ {" `8 n9 ~* o  S* I4 |, Y/ a/ H

6 S+ p' c) S, j: r) g3 g

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发表于 2020-6-27 19:11:04 | 显示全部楼层
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