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南开12春学期《国家公务员制度专题》在线作业

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发表于 2012-5-18 02:40:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
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( N7 ]6 f' s+ X! V% C* r1 f. W( `$ z( F; i4 `- V+ W  v1 w& w
一、单选题(共 30 道试题,共 60 分。)V 1.  我国国家公务员制度的宗旨是()。
4 }! A; L5 a& pA. 为个人利益$ L; B8 s7 o* Y' t: {
B. 为集体利益
' R2 @& a; b) ^4 p0 Y1 |/ I) e+ hC. 为国家奉献& \3 q* [  H) T. R3 O
D. 为人民服务) E% K/ x0 c0 B+ [; N% h
      满分:2  分
, d) F" Y' y2 Z. ~: r2.  公务员聘任合同的签订、变更或者解除,应当报()备案。# U2 m* f. C$ |; |5 B9 u
A. 上级公务员主管部门
% f$ j# t: ]/ s6 T& f; @) tB. 省级以上公务员主管部门
) e6 l0 ]% ?6 ?- x: V. T  pC. 市级以上公务员主管部门
& o4 t6 o- i# w2 {9 C9 J/ A) QD. 同级公务员主管部门# d7 c+ Q( `  x2 W1 C2 H  j
      满分:2  分
! C- S6 s! L% h5 W& k3.  我国从()年开始逐步推行国家公务员制度。
( P2 T1 w8 ]* F( e/ H8 K( {A. 1978
) U* E% n) e5 T6 ?B. 1989- \- G7 a/ {( T0 {$ `8 `* {( w
C. 1993- e" |  A" @1 B+ a. |2 O) c: v3 ?
D. 1996
) B5 H- b2 _' h+ a) a6 u: B      满分:2  分  t" A' B4 n& ]
4.  国家公务员在国家行政机关最低服务年限为()。
" E+ E6 F. }" j, O) [9 }! sA. 5-7年
6 a7 s! f( G- ^8 QB. 3-5年
$ E( j% T% A$ b* \% X: A  c" IC. 2-3年( |) A8 z, P  l- S
D. 1-3年1 W6 |' {" A* ?& L( ]( ]
      满分:2  分% _/ ~1 ?4 `: }, d/ \% o
5.  公务员在同一部门、同一职系之间的流动属于西方公务员交流形式中的()
- |. q* O2 ]7 S5 zA. 临时任用: N. f% `% @5 `3 O* Z3 P+ Q
B. 转任" g+ P9 `. }  s9 e+ U( O5 X  K0 q
C. 互调+ K- [* f7 w$ f. `. i* j
D. 调任
. ]' M( h" [8 L, }# b  r1 p      满分:2  分/ \3 d; R6 w3 ]2 }( s* R6 c
6.  采用间接文官考试制度的国家是()。% V( j9 J- m2 n+ n1 t) A
A. 美国8 C/ [/ q( x' {- d+ w. y
B. 法国
1 y% N& `8 p- i) B& Y# AC. 瑞士
/ a* K" L8 }) ?/ j. G$ b* TD. 英国
0 @8 ]; z" c( N8 s3 [9 a7 |      满分:2  分
- |% t$ a* F* T' [1 x) z. p' i. F7.  英国公务员退休金来源是()! b* a5 W2 J5 C$ t3 P# j
A. 政府、受保人单位和受保人三方联合筹集
6 a8 E/ z. ~* u. i3 _! kB. 政府和受保人联合筹集( B& v! T  r$ d. `( _
C. 单位和受保人联合筹集
4 w+ V) Z* B! w' RD. 单纯由政府筹集
( i' o0 I6 i# B% c" m      满分:2  分
! x" [5 ^' K3 B/ N. a3 m8.  按公务员的职务高低、责任轻重和工作难易程度确定,是职级工资制种体现按劳分配的主要内容的部分是()
8 f' k& K+ g4 {8 U) V- G7 J& @A. 职务工资1 ~& g3 y2 d. m* d7 @7 x
B. 级别工资6 Y$ |0 ]& C4 |
C. 基础工资  n: y& w  W) i) |% S8 y8 Z
D. 工龄工资) R( a6 ]: \. V1 }4 _
      满分:2  分
  z1 e0 m7 G+ S9.  对西方公务员制度产生深远影响的中国古代选官制度是()。
* _9 e- w* I9 O/ G: hA. 察举制
! d7 |  ?4 v' ?) U" |2 dB. 征辟制( V. w8 a+ Q- H7 h7 b8 u
C. 科举制度+ R- j5 g. x; G2 G. i6 ?
D. 九品中正制
& c% ^/ a8 z2 d( L$ ~      满分:2  分
: Y" p6 O/ Y/ ^2 a4 k/ v10.  公务员法的法律形式是分散式较为典型的国家是()
+ r) V  r4 ]2 TA. 英国5 N0 Z. L2 I, S% U, ^  \- b% `6 m
B. 法国
' z% N2 }% Q/ q, {C. 德国
' R  V5 ~0 D; P/ aD. 日本
3 b9 @4 P6 h7 H9 }$ F2 |      满分:2  分% X( @/ @3 H1 i4 `  {7 q, y+ F
11.  下列不属于规范公务员行为意义的是()。! D) R% e- ?; f2 j- _7 ?7 l
A. 加强公务员队伍建设
2 F# F8 X0 B. s2 GB. 维护政府良好形象) f2 L8 s6 q6 \4 {
C. 提高行政工作效率
5 A8 Z1 z  B5 _# M- n- ^2 H2 L. OD. 充分实现公务员个人利益3 @% h- K* _3 c- x' n" }4 r
      满分:2  分
  c0 a) G. q4 X' Z1 }8 s# H- P8 |( @4 ?12.  被称为“政府组织的细胞,政府行政活动的最基本、最基层单位”的是()。
+ t( v5 T" X: k- CA. 职责
. \" h$ C. H2 \* s6 `B. 职位; ~' K; r* K; O9 z/ |0 s4 K# E1 q
C. 官位6 q3 P$ g3 _7 I+ F
D. 权力
, B) H  r9 o& Q1 a      满分:2  分
' ^0 A* Z* O" [8 f13.  以下哪个国家对辞职限制比较严,甚至对于集体辞职者要给予法律制裁()
7 p4 Y+ \: z0 H/ c1 Z7 nA. 美国
% S7 a4 t' q  G6 H  s2 \B. 英国/ l4 D% F% h4 v$ V9 t+ P
C. 法国# f3 h. }3 q$ X
D. 德国; V6 R; l+ X" L' S: m
      满分:2  分0 T7 @) k5 t8 m  H9 ]
14.  在否定封建君主的“官职恩赐制”和资产阶级贵族的“政党分肥制”基础上建立和发展的西方公务员权利是()。
( m/ f9 K; F& _$ |. z; A" iA. 信仰自由
, H" N" Y+ ~1 o. J: ^: jB. 政治平等* r! v7 Y; W0 P' p+ I; G. h/ N4 `
C. 职业保障" x6 z9 L8 o0 K& d6 Z6 M5 j9 {* ^
D. 退休+ w; s9 R# T) v/ n' F4 a+ S) Q
      满分:2  分
) }& Z& T" k9 x: V15.  聘任制公务员实行的工资制,具体办法由()规定。* n, w0 A" ]' o  P% h( L7 ~' c$ b
A. 中央公务员主管部门, {* [" v' g/ ]; n/ s
B. 省级以上公务员主管部门
* p! }: a7 O1 SC. 聘任部门
3 U( A$ R# Y) M2 FD. 国务院
7 s/ r% v* L% a: n7 W9 y0 Q8 d      满分:2  分
2 O) x, q2 t) m16.  下列哪些职位不实行聘任制?()
) l" _: j1 |, X* w3 E; G) o' z  XA. 涉及国家秘密的
' l/ z: R/ _- UB. 因工作需要的, X+ u* @7 G( T" a
C. 涉及技术性的
6 @6 [3 }4 ~( q' `; p0 KD. 涉及专业性较强的; m$ c- J! H3 G" d- V
      满分:2  分! k% {0 B- D# Y0 k
17.  公务员实行国家统一的()相结合的工资制度。; {) v! h2 z0 _- F2 v; u
A. 等级与工资
' L- j+ a$ H  q1 P( xB. 职务与级别6 b' K$ C$ B- N3 e
C. 津贴与基本工资
- G- ~/ L" d: U/ Q3 g- |; U7 {D. 职务与待遇
' C( C) ?3 z( O- T      满分:2  分
# d5 q' L9 i/ D5 x18.  建立《评分平衡制度》,统一全国评分标准的国家是()。! D/ t% M0 b1 {8 d9 K; F
A. 美国
5 w) U$ S$ L- G$ PB. 法国
5 @7 k5 C0 g. b! z' yC. 英国
. s5 J0 V- u& u7 E( R, AD. 德国
9 \* O* ]) ~  ~  L      满分:2  分% M* ?( Z+ i4 k7 g4 R' T1 w
19.  受理公务员申诉的机关是()。
& c! x9 v# ^+ a& |8 }) cA. 原处理机关
5 l# T1 V# B# c3 |1 T7 I: ~# RB. 同级人民政府人事部门, ^  y* m) E8 W: n8 @$ k
C. 同级人民代表大会
9 n0 A1 [, K6 b0 GD. 行政监察机关% q* C. M) c5 w9 f8 M' V- w/ T
      满分:2  分
/ @. c. y% o" l: D7 e* C20.  最早颁布《职位分类法》,用职位分类制度管理国家公务员的国家是()
9 d2 C% l2 u; Z( s, jA. 德国
' p& q0 A+ U+ H) m' C: K7 T9 Q/ QB. 英国
& \7 ~6 H5 h# N) ]; `7 RC. 法国
  g% b# ~2 V8 I* lD. 美国% i( G7 g* C. y6 u* w
      满分:2  分' Y, h; \; I6 |0 ^  q
21.  对有下列哪些情形的公务员,不得辞退?()
1 W% I% ]) `4 J: ^8 \; U7 o2 Y; iA. 因私事自杀未遂,被确认丧失或者部分丧失工作能力的
0 Z+ x, b' d4 p0 V$ O. aB. 患病, ^' d( j3 ]8 I5 w5 f4 d
C. 女性公务员在孕期、产假、哺乳期内
6 c, Z( a4 R) x: F4 U; e, |D. 负伤
9 d& Z4 w: p( ?+ v1 ]1 J- {. R      满分:2  分/ j. ~0 a; ?; L& z
22.  根据我国公务员法规定,下列有关公务员应具备的条件,说法不正确的是()。: U2 G; N8 u, l
A. 必须具有中华人民共和国国籍
8 Y+ A9 {5 l4 R7 a& d# f3 a4 [B. 大学专科以上-----
9 A1 n8 H- s) q) t2 ]5 ]C. 年满18周岁# K' t4 C2 P( z! y  r
D. 具有良好的品行
/ l' n2 e, _! O      满分:2  分- |* v. P1 r9 _6 S! _( p
23.  工作性质、难易程度、责任轻重、所需资格条件相同或充分相似的职位组合,称为()4 \( D7 L- {& d+ ?: c; ?2 b  I$ x
A. 职组1 {9 ~( f$ e& M7 n+ \  O+ O
B. 职级. s; r9 M0 L" E2 J
C. 职等
0 F6 T, M# z3 z: v) x% E$ @& bD. 职系
- _; o9 h* b7 z: R9 I      满分:2  分1 X# r# l5 H0 G1 b
24.  以下哪项原则有利于将公务员考任工作置于全社会的监督之下,防止出现以权谋私、任人唯亲、滥竽充数等弊端()。8 n) A. A$ p; z5 ?! @7 _; j
A. 公开原则/ c% W2 o; m$ n) X0 Z
B. 平等原则
7 M/ [, `9 x( T) l9 SC. 竞争原则5 P. g. r3 l9 Y/ f6 p2 o* A! F
D. 择优原则
+ a7 R- b3 [1 _2 }' y      满分:2  分
4 g* ~0 P6 g& M7 u- `. J. [- J25.  完成工作的数量、质量和效率,指的是()。) F" z5 b0 k: M" l. w: Y4 h) q
A. 德- j, \( B* r. Z3 x$ H$ E& R$ L$ J
B. 能7 z' n( Y9 J8 _0 w5 b  I
C. 勤# G7 g# y; P# }2 E( n, x
D. 绩6 t& u9 ?! z6 e* C) a  G% z
      满分:2  分8 D1 b+ E4 v: q* ^  v
26.  我国古代官吏任用制度中地区回避制度始于()。: q' a% G( z# b$ ~: A8 g' S4 _
A. 春秋战国时期
4 [. S& }* P5 r1 }% kB. 汉代
! R8 K$ Y  E8 o1 z$ j1 b4 mC. 唐代
# J& G1 r' b& dD. 宋代6 F! O4 b: h! ^9 E; d" O
      满分:2  分8 X* {& G: m6 l) z
27.  我国公务员受到警告处分,但年度考核称职,可以()- x7 D$ l9 H7 ?. P1 Q
A. 按时晋升工资档次( m, {; A" I+ J7 P7 y" _; o
B. 按时晋升职务
  c# S( r$ e( N- UC. 提前解除处分
0 x+ p2 w' a* P, uD. 越级晋升. O% K  P1 `, W5 a/ z, D1 p) ?2 N
      满分:2  分1 P! [5 k( [$ |7 @/ \* `( y5 V
28.  英国的公务员考核的方法是()。
$ J+ }) k! h. @: ~8 }6 B' h( Z/ \A. 打分考核法
5 _3 `9 o4 M( k( PB. 绩效考核制
+ T" I& |2 r# _9 p$ XC. 定期考核制' u# {4 L8 P) i. y7 u! l' R
D. 考察报告制
  G$ ]/ ?$ |* w4 x" R      满分:2  分
& R+ Z$ u" z1 a2 P8 Y. N# ?+ x29.  以下哪项是指工作性质、难易程度和所需要资格条件充分相似的职位群()。
! D. `! D! m  @- t7 Q6 c3 }9 SA. 职位
' h8 K1 Z; G4 e: p; hB. 职责) w4 w' @  s& Z3 B( E7 _. J
C. 职系
* G5 R. O  I3 jD. 职级- v# Y0 |! _* e$ `- z9 y
      满分:2  分( T! K) L5 L; p6 |+ T
30.  公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的,()应当及时予以纠正。  J/ `7 w5 I8 b1 E0 ]$ |' a
A. 监察机关
& s9 }  L/ L# |) {3 Z3 o3 O& y1 fB. 原处理机关
& o* g& o$ z9 N8 N9 \. Q3 ]C. 受理机关, ]- \( l2 [# z# V2 X0 z1 c! N
D. 公务员管理机关+ n, R& s0 h' R! z2 X: _2 U# h
      满分:2  分
/ K/ d% B2 X! e; F, B
) {. N: [9 c" U二、多选题(共 20 道试题,共 40 分。)V 1.  必须同时具备哪几个条件才能成为公务员()
$ h+ S" ~8 L# S  I" }4 xA. 必须是依法履行公职$ g* G/ c/ a2 B. V; Z
B. 必须是官员
# t4 @5 _) q8 mC. 使用行政编制
' W+ O. u8 F( O+ c# ?/ n$ FD. 由国家财政负担工资福利% S; H6 A2 n3 c. S8 u
      满分:2  分
1 @5 }+ N7 i( l, M2 s, A2.  我国公务员制度公平竞争原则包括下面哪些内容()" W& w& q; d+ x
A. 法律上确认每个公民具有平等参与竞争的权利
% _4 j1 x# E. N# _B. 国家公务员报考条件公开、报考程序公开、考试成绩公开、录用公开2 z5 u1 r% C. ]) @% E4 M. ^
C. 国家通过法律保护公平竞争的环境和公民在竞争中的合法权益$ ^, I% M7 B$ W
D. 官职、待遇完全 相同; w3 R6 n# l! u! }& O2 |$ \
      满分:2  分
+ ^9 ]" Z2 d- N8 |) D9 A% Q3.  从文职官员阶层向公务员制度发展的几个时期包括()1 D& r: L  N* R- R
A. 专制君主的恩赐制时期4 Y% e9 x9 C. `  W- ~+ F! _
B. 资产阶级权贵的个人恩赐时期
. G( F6 ]( X, J3 Z/ d+ }2 L( VC. 政党分肥制时期
! ^4 w: J/ r" O2 uD. 君主分封制时期
  Y! l5 L9 z, g      满分:2  分
  K8 ?; S5 T( a% H! Y7 |  H" ?4.  以下描述错误的是(), p/ n. S: t( Z8 G9 B
A. 英国在考试的标准上,侧重于正规的综合基础教育和训练
. H- W: `. k) p. ]B. 德国在考试的标准上强调通专并用,兼收并蓄% p, s* V+ `7 A- J8 z
C. 英国的业务类考试强调的是“专才”标准
5 z6 {# n% y. o, sD. 美国侧重于“通才”标准,在考试内容上侧重于专业性、实用性项目
' {: T7 m  A9 P5 u. k1 ?4 G/ B3 J6 ~; Q      满分:2  分% S! o5 V: V, `
5.  在监控机制的演进过程中,早期监控阶段的特点包括()
) H/ o2 |1 t) X8 T' AA. 制度化和法律化的监控
) D1 N, J1 N/ y: a. X) UB. 系统内外的监控
2 ?  o, l. X) `0 |& m/ jC. 单向性和单线性特点
& ~% L* y% T% mD. 没有专门的监控机构
- H6 x. G& b  G( S6 x      满分:2  分. i5 c- b5 W, m6 J
6.  关于公务员挂职锻炼,下列说法正确的是()6 R3 b6 {1 r) @7 n; H1 h$ [
A. 挂职锻炼时间应在2年以上) ~% |; O. A1 _
B. 不改变公务员身份
, p: e% h. i- g9 X. f: |C. 挂职锻炼人员在锻炼结束后仍回原单位. B/ y) r/ T- }" ~: Z
D. 可采用内外混合型交流形式
) R/ C! i* k; J7 @% Y# c      满分:2  分4 [4 h2 y9 e+ N5 i
7.  公务员的辞退具有的特点是()
5 S. T' v1 E9 Q" [& q' e+ T  |4 aA. 行政机关法定的基本用人权利6 x1 w, g/ V: \+ J
B. 必须按照法定的事由$ C+ f; w% [' m
C. 必须遵循必要的法律程序0 r& G/ \- ~6 a
D. 被辞退公务员享有法定待遇* f$ P, Z% M( ^( L: V' A. g
      满分:2  分
, i4 ^! U4 U" b8.  我国公务员培训网络包括(): ?( p6 Y8 O8 w! K8 n+ g8 P
A. 国家行政学院- O! v# [: ?* W
B. 地方行政学院. X( y/ t" \9 P6 a
C. 管理干部院校5 T' f) a" ~. B/ E/ Y7 e
D. 其他具有相应资格的培训机构
; h. r% e+ A/ P      满分:2  分
/ X: p: a" |) A2 j3 K6 Z3 S. W9.  西方国家公务员制度产生的客观社会历史条件有()3 S! B2 q8 H' j2 ^% p' T. \
A. 资本主义社会经济的发展
/ x: i% V8 h! N4 VB. 资产阶级逐步上升为统治阶级/ W4 g3 ^' C. E- h9 w0 L3 N
C. 庞大的管理社会的需要+ Z2 z, D3 E3 p! k1 R" j6 n
D. 资产阶级提出的“平权”思想使平民争得了进入政府机构工作的权利
, c! k% f8 h  \2 ]      满分:2  分
! ?, c. {! B/ ~7 ^! Y3 Y10.  国家公务员回避制度的种类包括()
4 R2 _- x7 i3 f* @$ W) P  ]! EA. 任职回避; u! {1 N+ ]$ D* i# m9 m
B. 工作性质回避
+ O" T, G' O" aC. 公务回避
/ o9 q+ j$ _% E4 {+ FD. 地区回避
6 a) B# S' c1 E      满分:2  分
' E" h# K2 {- i0 n11.  “公务员”一词来源于英语,原文civil servant,其中文译法包括(), v) z- B& c/ [# ~' r1 q
A. 公务员5 I, x/ T! x& Y& ~- h0 D
B. 公职人员
6 k  m% }, C% ^, M  sC. 文职人员
/ V$ `. o9 _( ED. 文官
- B. s# l  W* u! H3 G$ Q1 z9 i      满分:2  分. r3 x: M/ w& I: x0 T  W3 c2 J: f
12.  !!录用制度的基本原则是()- D0 P# W! X, g* l0 A  ~
A. 公开原则
* G! z; x8 l$ T# l3 NB. 平等原则
0 ?* c- Q! Z- E; ~; TC. 竞争原则
! j2 {4 X( v/ S/ D1 ID. 择优原则$ }0 @4 F! j1 Z' j% Q% M* y6 V* m
      满分:2  分
# V) s1 W# W1 c2 j* s0 I13.  公务员分类按一定标准对业务类公务员(以下简称公务员)进行划分,有哪两类分法()
( [7 r! I2 t9 z  ^A. 品位分类$ l  @& c% i9 u
B. 地区分类6 j  L: O/ M6 D6 [& Y
C. 职位分类
) K) c3 Z- @- K; Y2 Q% h2 p0 q$ QD. 性别分类9 K$ c1 H  o1 g6 P
      满分:2  分7 X0 s. m: U! }1 h3 {. z
14.  品位分类主要考虑人外在的三大因素()
  z) \/ c' x# }; MA. -----——人受教育的程度! \" R! Q) P9 U: c5 d
B. 资历——人的经验
2 M8 A5 [' n: O. g. ^C. 人际关系——人的交际能力
9 i& e/ A4 `" n4 \0 }D. 职位——人的任职情况
: H& A+ b6 a  e5 @# d: S, K+ `/ j      满分:2  分. V. B' I9 V3 q1 H
15.  中国公务员制度的基本原则是()
7 R  i  n. F4 QA. 公平竞争原则
5 |4 |) i. D/ x1 n# F" \B. 功绩制原则
7 A3 P: a0 h" D" MC. 依法管理原则
( O5 m* b& o$ L# Z& l, ~8 o4 ]D. 党管干部原则
0 X4 @9 `5 P6 n- L" q4 w      满分:2  分% E& B$ w! ]  W/ ?0 G; K, C8 E
16.  公务员辞职制度的建立有利于()% D# R; l7 E. L; ~+ H' o- ^
A. 加强政府人事管理
. v" T0 o  b" K4 d$ }9 H/ P3 QB. 提高政府工作效率  S* o" F8 l4 {$ a: k: i: l
C. 有助人的自由、全面发展, ~$ Y  ?5 i1 L. I& r$ o4 t
D. 有助人才合理流动
2 Q, x/ k6 ^* y) s      满分:2  分' z, T! F" a6 l+ l0 g
17.  属于西方公务员考核方法的有()
1 E) a7 [0 s' y1 I1 i6 MA. 英国的考察报告制. G1 ?1 ~3 Y+ B5 E
B. 美国的绩效考核制
0 f) G! T2 H4 N+ G0 o5 {C. 德国的全面考核制
! O& N) m2 h* @7 u+ ~7 x, {( y# dD. 法国的打分考核法0 u6 r7 [) x/ O* N$ |7 j) L2 B
      满分:2  分
  g  f0 \2 n  a  D" p! i; N* {$ A18.  西方公务员考任制度的特点有()' M3 e/ l0 l& K" J3 m7 I: |8 ~
A. 为适应资本主义政党政治的需要而建立的
- R+ d1 M. N" i( W7 \B. 均强调公开竞争和择优录用+ r8 p9 a" @' s/ [4 [& V6 \% J
C. 本身是一个发展的系统
, j6 t6 I6 y7 [: c: j3 y4 iD. 在考试的具体细节上形成了各自的特点# l8 V, H) A6 W/ A4 K. |
      满分:2  分+ ^. {* f8 T6 Q% a6 y9 z( d0 o+ L8 a
19.  我国公务员职位类别划分包括()( |7 R! a7 x: F, Y- e3 W( F+ @! b- l
A. 综合类
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( i# g2 u, F" V% X( e20.  西方公务员制度模式的发展趋势包括()  r' B" e( L) d6 u; A3 r
A. 系统结构的趋同
8 k2 X9 O& _0 h$ U) L, `3 n; cB. 系统机制的完善
' V. e, d" j; T( S( Z' gC. 系统文化的更新) {* @- r+ i3 [! c, e: Y! J
D. 管理机构的健全
( H/ B) L. h0 I/ s, [      满分:2  分 + ^7 Y( B/ K/ {0 U) D* y/ b

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