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15秋《管理心理学》在线作业1
      
单选题 多选题


一、单选题（共 10 道试题，共 50 分。）
1.  世界上第一部系统地论述管理问题的著作是春秋末期的名书( )。
. 老子
. 庄子
. 孙子兵法
-----------------选择：      
2.  个人之间能面对面地接触和联系的群体是( )。
. 小型群体
. 大型群体
. 实属群体
. 参照群体
-----------------选择：      
3.  情绪、情操是心理过程中的( )。
. 认识过程
. 意志过程
. 情感过程
. 反映过程
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4.  在现代管理理论中，主张管理要根据企业所处的内外条件随机应变的管理理论是( )。
. 系统管理理论
. 经验主义理论
. 决策理论
. 权变理论
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5.  关系双方的情绪已经恶化到难以相容的地步，这种状态是人际关系的( )状态。
. 和谐
. 冲突
. 不平衡
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6.  现代管理科学开始传入我国是在( )年。
. 1988－1995
. 1978－1985
. 1968－1987
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7.  一个包容性很强，而行为又很主动的人，一定是一个( )的人。
. 内向
. 内外兼修
. 外向
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8.  主要处理“事—物”关系问题的是( )。
. 主要领导
. 业务领导
. 行政领导
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9.  下列情形中，能最大提高生产效率的是( )。
. 群体目标与组织目标一致，但群体凝聚力较弱
. 群体目标与组织目标一致，但群体凝聚力较强
. 群体目标与组织目标不一致，但群体凝聚力较强
. 群体目标与组织目标不一致，但群体凝聚力较弱
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10.  法约尔的管理理论在古典管理理论中属于( )。
. 早期管理理论
. .传统管理理论
. 科学管理理论
. 行为科学理论
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15秋《管理心理学》在线作业1
      
单选题 多选题


二、多选题（共 10 道试题，共 50 分。）
1.  管理心理学中国化的努力在于哪几方面？
. 学习西方文化
. 学习西方管理心理学中的科学性；
. 挖掘中国传统管理文化的现代意义
. 找准这二者文化之间的契合点，从当前改革实际出发，逐步建立中国自己的管理心理学理论体系。
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2.  能力即是指能顺利地完成某种活动所必需的心理特征，表现为人的( )。
. 观察力、感知觉力
. 记忆力、理解力、思维力
. 注意力、
. 语言表达力
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3.  经济人假设的基本观点( )。
. 多数人天生懒惰，尽可能逃避工作
. 多数人无雄心大志，不愿负责，宁可受制于人
. 个人目标与组织目标常常是相忤逆的，因而必须采取强制，监控指挥和惩罚的手段来促使人们为实现组织目标努力工作
. 多数人干工作的目标价值取向是为了经济报酬，因而，可以通过金钱和其他物质利益刺激手段来激励他们努力工作
E. 人大致可以分为二类，大多数人具有上述特性，属于被管理者；只有少数人由于理性强而成为管理者
-----------------选择：E      
4.  社会关系大体可分为物质的社会关系和思想的社会关系，思想的社会关系包括( )。
. 政治方面的关系
. 法律方面的关系
. 道德方面的关系
. 宗教等意识形态方面的关系
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5.  个性倾向性又称作个性动力性，它主要包括( )。
. 需要、动机
. 兴趣、
. 理想、信念
. 价值观和世界观
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6.  正式群体的功能主要有( )。
. 完成组织任务
. 满足成员需求
. 协调人际关系
. 改变个人观念和行为
E. 提高群体凝聚力
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7.  社会人假设的基本观点( )。
. 人们工作以社会需要作为第一动机，社交需求是人类行为的基本激励因素
. 工业革命与工作合理化的结果，使工作本身丧失了许多内在意义，因此，只能从工作过程中的社会关系上去寻求意义
. 来自同事间的社会影响力，这比来自管理者的诱因管理和控制更重要
. 人们的工作效率随着管理者满足他们社会需要的程度而改变。人们最希望管理者能承认并满足自己的社会需要。
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8.  决策能力是一项综合性的能力，它包括了多种因素( )。
. 分析问题的能力、逻辑判断的能力
. 创新能力、直觉判断能力
. 决断的勇气
. 组织群体决策的能力
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9.  复杂人假设的基本观点( )。
. 人的需要呈现多样性和多层次
. 同一需要在不同人身上体现为不同的动机模式
. 同一套管理方式会有不同的反应
. 同一套管理方式适合所有人
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10.  在影响个人知觉这个问题上，具体有哪些因素在起作用？
. 被知觉者本人的特点
. 知觉者本人的特点
. 背景因素
. 第一面印象
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