天大15秋季《管理学》在线作业一资料

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《管理学》在线作业一




一、单选题（共 20 道试题，共 50 分。）

1.  古典管理理论阶段的代表性理论是( )
. 科学管理理论
. 管理科学理论
. 行为科学理论
. 权变理论
正确资料：
2.  （）是法约尔的代表作。
. 《科学管理原理》
. 《工业管理和一般管理》
. 《社会组织和经济组织理论》
. 《车间管理》
正确资料：
3.  为实现组织共同目标而一起工作的群体称为（）。
. 管理
. 决策
. 管理者
. 组织
正确资料：
4.  对高层管理人员的技能要求与对中层管理人员的要求不同，按三种技能在其技能组成中的比重从大到小排列，对高层管理人员的技能要求应该为：
. 人际技能、概念技能、技术技能
. 技术技能、人际技能、概念技能
. 概念技能、人际技能、技术技能
. 概念技能、技术技能、人际技能
正确资料：
5.  科学管理的基础是（ ）
. 差别计件工资制
. 职能原理
. 例外原理
. 工时研究
正确资料：
6.  某公司以前主要生产塑料制品，经营状况不理想。后来注意到，影视作品及电视广告中出现的家庭居室多使用各色塑料百叶窗，这种现象渐成时尚。于是公司推出了各种款式、尺寸、颜色的百叶窗，取得了不错的经营业绩。该公司的这一调整是对下列哪种环境要素所作的何种反应？
. 对技术环境的利用与引导
. 对社会文化环境的适应
. 对经济环境的利用与引导
. 对经济环境的适应
正确资料：
7.  霍桑试验表明
. 非正式组织对组织目标的达成是有害的
. 非正式组织对组织目标的达成是有益的
. 企业应采取一切措施来取缔非正式组织
. 企业应该正视非正式组织的存在
正确资料：
8.  企业文化是企业内从总经理到工人共享的：
. 价值观念
. 文化水平
. 物质财富
. 文化素质
正确资料：
9.  ( )认为，不存在最好的、能适应一切情况的、一成不变的管理理论。
. 权变理论
. 科学管理理论
. 动作研究理论
. 双因素理论
正确资料：
10.  （ ）将现代管理理论学派概括为十一个。
. 孔茨
. 西蒙
. 法约尔
. 韦伯
正确资料：
11.  早期行为科学理论的基本观点中认为企业职工都是（ ）。
. 自然人
. 自我价值实现人
. 社会人
. 现代人
正确资料：
12.  首先提出管理定义的管理学家是（ ）
. 泰勒
. 法约尔
. 韦伯
. 梅奥
正确资料：
13.  科龙、海尔、新飞这三个厂家，有的生产电冰箱、冰柜、空调产品，有的是专门的电冰箱制造商。它们在制冷技术领域中你追我赶，不断创新。对于它们中任一厂家来说，其他两个对手可构成：
. 一般环境/经济子环境
. 任务环境/经济子环境
. 任务环境/竞争者子环境
. 一般环境/竞争者子环境
正确资料：
14.  科学管理的贡献不包括以下哪项？
. 时间和动作研究
. 任务管理
. 作业人员与管理者的分工协调
. 经济人的提出
正确资料：
15.  1924--1932年间，美国国家研究委员会和西屋电气公司合作进行了一项研究，后人称之为（ ），该试验标志着人际关系学说的产生。
. 梅奥实验
. 霍桑实验
. 科学实验
. 西屋实验
正确资料：
16.  管理过程学派的创始人法约尔提出（ ）五项管理职能，他们构成了一个完整的过程。
. 计划、决策、组织、人员配备和控制
. 计划、组织、人员配备、指挥和控制
. 计划、组织、人员配备、协调和控制
. 计划、组织、指挥、协调和控制
正确资料：
17.  行为科学的主要贡献不包括以下哪项（）。
. 社会人假设
. 需求要素与激励
. 领导理论
. 计时工资
正确资料：
18.  从发生的顺序看，下列四种管理职能的排列方式，哪一种更符合逻辑？
. 计划、控制、组织、领导
. 计划、领导、组织、控制
. 计划、组织、控制、领导
. 计划、组织、领导、控制
正确资料：
19.  管理的首要职能是（ ）
. 计划
. 组织
. 领导
. 控制
正确资料：
20.  行为科学产生于哪一个实验（）。
. 梅奥实验
. 霍桑实验
. 科学实验
. 西屋实验
正确资料：



《管理学》在线作业一




二、判断题（共 20 道试题，共 50 分。）

1.  泰勒的科学管理是以工厂管理为对象，以提高工人劳动生产率为目标的。
. 错误
. 正确
正确资料：
2.  近几十年来，在一般环境的五个组成要素中，组织最易受到经济因素变化的影响。
. 错误
. 正确
正确资料：
3.  泰勒科学管理理论的主要观点中提出了实行例外的原则。
. 错误
. 正确
正确资料：
4.  管理科学产生于第二次世界大战期间。
. 错误
. 正确
正确资料：
5.  组织的规章制度和道德规范都属于组织文化的范畴。
. 错误
. 正确
正确资料：
6.  管理的基本活动对任何组织都有着普遍性，但盈利性组织比非盈利性组织更需要加强管理。
. 错误
. 正确
正确资料：
7.  组织文化的内容和力量会对组织员工的伦理行为产生影响。
. 错误
. 正确
正确资料：
8.  顾客，是指经常光顾企业并向企业推销产品的人。
. 错误
. 正确
正确资料：
9.  权变理论认为虽然两种情境不能完全一样，但有可能类似，因此，解决问题的方法可以是相同的。
. 错误
. 正确
正确资料：
10.  企业中存在非正式组织是人际关系学说的基本要点之一。
. 错误
. 正确
正确资料：
11.  韦伯认为，理想的行政组织应当以合理棗合法权力为基础，不是以个人或世袭地位为基础。
. 错误
. 正确
正确资料：
12.  管理科学强调应该用定量的和数学的工具来解决管理中存在的问题。
. 错误
. 正确
正确资料：
13.  科学管理对人性的假设是“社会人”的假设。
. 错误
. 正确
正确资料：
14.  高层管理人员花在计划决策上的时间相对更多一些。
. 错误
. 正确
正确资料：
15.  行为科学理论始于20世纪20年代。
. 错误
. 正确
正确资料：
16.  对于机械制造企业来说，银行无法为企业提供原材料，所以其不属于企业的供应商。
. 错误
. 正确
正确资料：
17.  组织的领导班子换届往往会造成组织文化的变更。
. 错误
. 正确
正确资料：
18.  梅奥通过“霍桑试验”得出职工是“经济人”。
. 错误
. 正确
正确资料：
19.  泰勒对科学管理的研究是从差别计件工资开始的。
. 错误
. 正确
正确资料：
20.  管理是各级管理者在执行计划、组织、领导和控制等各项职能的过程中，通过优化配置和协调使用组织内的各种资源：人力、物力、财力和信息等，有效地达到组织目标的过程。
. 错误
. 正确
正确资料：

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