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期末作业考核% r% R+ X9 {0 }) ?
《公共人力资源管理》
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满分100分1 u# b+ u" b O# c. }. B
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一、名词解释(每题10分,共40分)
# \; H# D, f) H) M1. 公共人力资源8 e* Y- U/ o' e" e( M* U% a
2. 公共人力资源的福利( k1 R9 Y& ~7 J4 t7 O1 a! \
3. 公共人力资源的奖励2 F y$ o5 ?1 i0 r& V
4. 国家公务员的申诉
% D2 P3 @5 V& E) k H N二、简答题(每题15分,共60分)3 Z3 `2 e9 y0 X4 k
1.公共人力资源纪律管理的特征。6 X2 ?& ~3 s8 \! o) \9 z# W$ M# W
2. 公共人力资源培训的意义。
- [0 O3 e7 @; L9 U3. 概括马克思、恩格斯关于工资福利的主要观点。
- i! K; x& V5 _8 T4. 公共人力资源奖励制度的作用。7 d7 d. v0 L4 H5 s
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