|
谋学网(www.mouxue.com)是国内最专业的奥鹏作业资料,奥鹏离线作业资料及奥鹏毕业论文辅导型网站,主要提供奥鹏中医大、大工、东财、北语、北航、川大、南开等奥鹏作业资料辅导,致力打造中国最专业的远程教育辅导社区。4 [! K" O; _5 e7 [9 `
1 D0 t. Y1 ]7 y* @# A5 j7 h# e* j2 g# a' K* B2 L- D; T) P
一、单选题(共 25 道试题,共 50 分。)V 1. 财务行政的研究最早起源于()
# G3 C. H& _$ `8 C; p# K2 _A. 官房学
8 w6 T+ q" d5 F2 F- o9 vB. 政治学
8 K0 M$ Z! Z" n+ k; J( WC. 法学
* `5 [' N8 F, O6 W- o" ED. 经济学
- |4 w0 a' g1 F& L$ f' I9 N 满分:2 分
3 h( A6 v/ V0 H; v3 ^2 g2. 行政机关是立法机关的()。
% K- {4 _4 B% y" IA. 执行机关6 _: V/ g8 s" q. r H
B. 决策机关
3 `: |' e% c1 c$ ~4 C/ }C. 监督机关
7 X2 |) O+ A' I# ^! t2 f# aD. 司法机关
4 J" G1 Y( Z( F) t3 @+ b 满分:2 分
, Q' S4 e2 @( u- b+ q$ l* S3. ()是对财政计划执行的监督。
& j i* j* f: ] K' jA. 会计
1 r8 i; X6 R) }4 \ sB. 审计
3 [ _) c) t( R( H# L, D/ D3 OC. 决算" j9 P. {3 h! Z/ ~
D. 预算( p4 c. _& v8 c$ x( o8 ~8 _
满分:2 分. @- f+ E- X* X, f
4. ()是行政监督效能的重要保证/ J; q- F. l% q3 K7 w0 g
A. 行政监督目标7 M; @* ]. g; S" C( L( }; ~
B. 机关人事行政8 O* I* i) |7 w& r/ c7 I
C. 公共财务行政
0 b U& k) V8 T) Z7 y' S @) | aD. 行政决策体制7 W! r: X- C4 \ E+ I4 F9 h" L
满分:2 分4 S. V+ w' c# g& n
5. 行政发展获得普遍支持的前提是()
. A" Y) M M+ }1 KA. 组织保障
2 R/ P- \- [: Y, z% lB. 人员保障
# f. S6 O, N, I5 K) sC. 舆论保障% R2 d0 }0 ^, i7 K$ o, c4 U
D. 法律保障
0 E7 w0 ?( V; y( t% j0 _" j 满分:2 分1 y) G0 |) N6 U2 w8 z5 i3 w
6. 依据职位的相异之点对职位加以区分的制度是()( G# k( r, l/ H+ R+ E0 \
A. 品位分类) M X! K& }# Z* A) u
B. 绩效分类5 n+ s. w+ ]# |5 M% c/ N
C. 职位分类3 z6 d. S9 q: R/ M; d8 k0 c
D. 责任分类
# q, d; e) [7 N1 S$ j1 R2 r 满分:2 分/ w2 J4 ` s: J- N
7. 行政监督的预防作用主要是针对()而言。
2 s) ` E. o$ }# s u1 BA. 行政领导
7 ?2 `' h$ {* o" J. _B. 人事行政
) ]& R7 k, R, T4 J+ ]0 G9 wC. 财务行政
( c% c0 {# R/ f1 S; k* U# vD. 行政决策! k% |( F) y1 ?3 i% @ _/ U
满分:2 分) @8 @; U5 M" W
8. 管理人员的现代化包括人的素质和()的现代化。
1 ~4 W8 m( p7 D# F; [' {1 s0 A6 L& iA. 知识结构
6 Z. z! _9 h5 o# K0 J4 A1 EB. 文化水平
& X- f( ^7 K! p: C8 y" V5 `C. 思想观念) w( o0 i, T- U9 c8 ~0 @9 M
D. 业务水平
7 y9 {& @0 r, A) a1 G 满分:2 分
) {& j7 X4 d% `! w, d# w9. 行政协调是行政效率的()6 S; L, H& E& l: N$ ]
A. 前提/ G9 e( D; M6 |) v' X! t. y
B. 基础# h5 _. h$ E+ D9 m: H/ I
C. 保障
3 R- {) l" L# J) s2 V" }1 u1 CD. 结果
+ K+ H9 A, D6 l f; M 满分:2 分* ~7 H- e6 I; F/ x2 t
10. 中国的国家公务员级别分为()级。
% u, U, P( `; r4 ^) ~1 I; B! UA. 122 F! q5 W8 n# T U4 C
B. 13
: U* U. e! Q* G) q0 {C. 145 F6 K/ M, M0 X+ q) U
D. 15- f% i1 P& v: j( [" O4 v3 ?
满分:2 分/ L/ ~- q. J% {4 G7 X- U
11. 民主决策是相对于()的一种决策形式。
. }; w9 w& \' vA. 民主决策
8 F- z% x1 w9 _9 O- s9 u! s+ qB. 专制决策
# Y6 t6 M8 r$ t p" k0 T) f8 {& qC. 经验决策+ k4 r9 W. R6 c/ \
D. 个人决策 {7 W! k" F3 l$ P ~' h+ v9 N
满分:2 分& l) c5 k2 Z4 j: j8 u
12. 政府行政的首要环节是()1 ]$ u- x1 N5 f y$ U/ h
A. 行政决策: _/ ]4 e# L) m! w5 [% C
B. 财务行政3 v/ c0 [+ O2 t
C. 人事决策7 d' V/ d9 Z- y# |/ X0 @: ^
D. 行政法制5 ^6 a+ t7 U6 V; n& w# q
满分:2 分( A1 k+ o* O+ Z5 |. v
13. ()是决策的关键环节。
4 |! i9 W- ^; Y' _" P) H6 |A. 刻意创新( X: s4 ~2 X' Z F/ ~; L$ {& o# H1 U
B. 评估择优
- [" L+ a2 a9 s% @9 Q$ ?5 QC. 稳定可调
8 L9 L7 `, w2 D: {! [7 XD. 民主参与
, ^6 `( v& m7 K3 E4 }# Z 满分:2 分4 Z. Z# [. Y0 h
14. 贯穿于人事行政的始终,是人事行政最为基本的原则是()。
0 @$ {8 x/ Z+ f, fA. 平等原则
5 y7 ~ i' Z. S( j9 Q9 A) PB. 公开原则; ] T' @9 i2 v" ~; S" Z6 w6 C. F
C. 竞争原则
( _# |% }$ ]: Q, G3 r) ]1 e* x2 mD. 择优原则
8 B" t& D+ x! S% i* j) A- A; M 满分:2 分/ G" q; J8 S" ], [% O; z+ {
15. ()是预算执行计划的记录。
) U. ]0 A0 i6 g IA. 会计
3 ]6 Q2 l* x8 ]9 MB. 审计9 E$ J) U% Y0 f: i0 i9 r
C. 决算% K. w \5 G$ }+ u, w7 m' [
D. 预算
( H- L0 }* C1 O: b' }5 X# w; y 满分:2 分5 U# \. |. A) x4 \ \! M
16. 行政领导权由()所规定。 v9 {; Q5 e- q! g! j
A. 组织部! T/ [6 g# l4 a# v% A/ Q: i
B. 人事部
. C( d; q9 b; c/ P- K- MC. 国家法律/ Z& s$ e& c6 _/ D5 q$ C
D. 党中央% d) _* L' P0 |6 [" u/ a+ z) n
满分:2 分
2 W" L: ~- O3 g6 U17. ()是整个决策过程的基础。# y! k+ F) f0 Q5 c7 h6 O
A. 情报活动
& {9 Y" p G. Q) h8 S- S) WB. 反馈活动
1 Z) ~( T+ z) @C. 分析活动
% v) h0 q0 I8 ^ gD. 决策活动
+ L, p, _. x& c 满分:2 分. C; S5 h+ o! t. @
18. ()是行政工作的中枢神经。
1 U. \- F( _7 L9 M W* `A. 机关
' k" ]8 o, \! H( |6 i1 O' nB. 决策( v k. `" ?9 \6 W; l5 M6 }
C. 信息! n0 h$ t2 _. y) C+ ?. @
D. 财政! F) b4 z3 F% U( X# ~
满分:2 分) q' o2 K( J/ d( t( X% H
19. 行政司法是()充当争议裁决人。
2 ` j$ @8 N$ g; `0 ^A. 行政机关
0 G7 q6 s8 b+ m; M1 o7 TB. 司法机关
4 i" x+ V# @) jC. 立法机关
* U* T7 E5 z% U. _/ e! _! V2 ] \; kD. 审判机关 Z# H, K$ P3 _5 S
满分:2 分
' P! i& R6 }, {20. ()是机关管理工作的基本特点。
: ~! H7 C- u" ?, q6 F @A. 政策性. ?, D! l6 [" x: a3 A* a7 K
B. 广泛性+ y& n. d& T; \
C. 服务性% D+ R4 [' m3 E6 z& w# f" B
D. 机密性8 {" P6 \0 `3 T; H& B
满分:2 分
+ y/ q6 p0 q& o+ t i2 _+ P$ u21. ()是提高行政效率的前提条件" z9 W1 F% W1 d2 ~+ a0 x2 [
A. 财务行政
- N+ t- o+ g& eB. 人事行政
& B2 h9 I4 f& b# r! Y+ kC. 信息沟通) X( t) k) B$ A! t9 t( {) I0 ?+ U
D. 行政监督
9 z& Y0 b+ |0 Q# c 满分:2 分5 R5 O' l! j( u. @5 `3 v) X
22. 行政领导进行例外管理的基础是()
/ `5 s2 \1 N4 O/ o$ c; xA. 习惯' C% i4 q) b+ ~! U; h t
B. 传统 R: Q. c2 [+ b* s) ~. {: O
C. 制度
* O, \7 N' Z# x+ a7 o, F0 ND. 舆论% o, M8 {' b7 R& r
满分:2 分
7 P( z* E$ ]" ^23. 行政决策与其他决策一样,都以()为出发点和归宿。
: {6 l3 y; G6 p" S! |1 ~A. 道德8 w( {4 y: P, l+ F' G
B. 伦理
4 s% m0 d5 O7 H; n6 j. tC. 传统
; ?& d' E$ V0 e3 [0 a* eD. 效益
' ^2 g( N h0 v, Q2 ~, q 满分:2 分
- x/ f2 H3 @& L1 w24. ()是财务行政的首要环节。
" i4 X- H' C$ Z1 \/ Z! E) RA. 会计
2 Z" y) ~$ F2 v) a2 ~/ ?B. 审计
) a- S/ ]8 f% |! B' M. o# s' `C. 决算
. n' v) P+ s/ b7 o7 B, ZD. 预算
4 h0 x! x. R+ W$ I8 a8 V. A2 `$ A7 K 满分:2 分% o5 B8 _2 J( \( T
25. 科学决策是相对于()的一种决策形式。; F g, n3 o5 x* s- M
A. 民主决策
8 W [ @. q& e& nB. 专制决策
0 y3 C, g9 ]# Y3 D UC. 经验决策
; G( K7 d4 T X7 {! L( TD. 集体决策# C1 K3 C! |* A5 M
满分:2 分
8 e$ z% H! _1 h" T, l, O5 u9 P+ d$ Z
9 b9 E4 X9 h ~& {6 M二、多选题(共 25 道试题,共 50 分。)V 1. 机关管理的任务包括()
8 T, B: s4 ?* x8 i! [/ wA. 参与政务: A4 _" [ X. r' W/ t( l
B. 处理事务
( f8 J [1 ]3 h) ?4 J7 AC. 搞好服务$ e/ a! e3 Q; Y* A. x3 i& H/ ~. d
D. 制定决策
$ v6 K9 w2 s6 g* ?: g 满分:2 分
! f# W6 s& Q' ^8 ]# j$ q3 S4 M2. 行政领导的方法大致可以分为()
. G2 {- k) E7 ^: c, TA. 领导部署方法" o8 Y) m* X% `% P
B. 说服疏导方法
! V6 k. u6 y2 M! C* [( u, VC. 管理事务方法
9 T4 O4 Q) D& | w* k5 ~D. 示范方法
# R/ c% y7 [' ?. o& I3 G 满分:2 分4 g+ U" h% a5 j9 W% [; r
3. 预算的特点包括()
1 A ~3 \1 x1 i: t6 E* D8 S& I: t1 eA. 法令性& I9 d3 ^( k. ]0 d
B. 统一性
) u/ s; ]2 G; V! \" g, {1 hC. 政策性
! P. [8 G" b# n1 X9 v tD. 政治性
; x9 c! @- \" k* s Q+ \% [+ m0 {8 E 满分:2 分! o' _7 b3 ~* b9 \
4. 行政领导者的素质包括()
# A* s% o" F6 E* ` @A. 政治素质" u" ? w2 c, j8 _
B. 能力素质
( t3 J) V0 S. b& k" [! k$ sC. 文化业务素质: h( l4 `" l: H. [8 p! l; L
D. 身体素质
. f1 }% E/ S4 }+ Q5 m+ r- [2 Z 满分:2 分
" Z l, r% o# p: u. i: G/ V5. 行政法的内容包括()9 r( H$ m N, R) B9 |
A. 行政组织法
8 R. r! ~7 r9 \. A% Q5 VB. 行政行为法1 Y- I, m ~0 E3 y; i1 _- {
C. 行政监督法
# E# Y, {! A5 _9 a" ]D. 行政争讼法9 o8 N% a) N* k- x8 ?; {" Y
满分:2 分6 \& U0 c- |& N+ n: b. d
6. 行政发展的条件包括()* h x5 H1 Z$ x& E' q% Z
A. 舆论保障
+ o) P" L; O# Y/ M# ^B. 组织保障4 W# ^1 E! C! C3 l
C. 人员素质保障5 f9 p+ X8 s% W. M+ t8 S$ J
D. 法律保障
; u$ d$ h& g. p: Q$ R. ] 满分:2 分
# y4 K) d& I# w6 z( H7. 行政发展的目标可以归纳为()
- r' C @" u8 LA. 行政理性化
* E* l7 v6 @4 s3 e# xB. 行政民主化$ y* {; b6 @6 C; @, J# x- Q
C. 行政公正化- ^5 F _+ h3 C( P# x
D. 行政公开化
4 F! G7 H: X" t6 @ 满分:2 分
, ]; f: Q6 k* [1 u7 a. W8 O8. 行政监督具有()的作用。
+ j( ]; K5 O7 _& `A. 预防作用- ~% x& T) |8 S+ n6 ]% U
B. 控制作用
( C# t( |, d) o$ b+ m" p% ]C. 补救作用
# T1 Z7 ?; L$ VD. 促进作用, I6 M5 y2 U* w
满分:2 分2 l8 r1 ^. n, U$ K5 R- m8 b
9. 行政领导方式包括()
1 N! M3 x( G; ~7 t& n" F% [A. 独断式8 O7 R( i" Y. o9 ~$ S
B. 民主式# B0 _- J' W4 S8 B6 Q4 R V f, l9 I
C. 放任式6 D1 O8 z( p, _0 f3 b' S
D. 自由式' p9 R1 b6 G. d1 M3 y% B* o5 F. T
满分:2 分
3 L* l, z) V, P6 ~6 p10. 根据审计的时期,分为()7 ]0 F( N' l6 W6 z' p9 M( z
A. 定期审计. X& ~3 _; b" E, ?' t- C
B. 不定期审计
- L s8 A' r$ x/ S; lC. 就地审计: K( f9 N4 T6 T0 c3 I
D. 送达审计
3 ~/ ?: T5 h) u) q 满分:2 分$ F g6 u. \ {( h
11. 行政决策法制化的内容包括(). M. M. a7 c% j7 K8 t* L
A. 主体合法1 d1 L( M4 N+ \, m) o
B. 内容合法( ~% h1 L. r8 V: S) R6 d
C. 程序合法
6 @; Q2 Y2 @/ P h# KD. 责任合法$ S8 P, T9 w& G' }5 K' U
满分:2 分
3 a3 ?" h+ `% U' N$ W7 `12. 机关管理的作用包括()0 o, p. k5 v! }# W
A. 物质保障作用0 G9 [! b. r9 v0 m/ b" E
B. 辅助决策作用/ W1 L: X8 O& Z& J9 w
C. 指挥枢纽作用! \2 ^4 ]8 j9 J' `; G
D. 最终决策作用% s1 i2 i# w+ l/ s9 A* I- Y
满分:2 分) T: n$ |/ P" a' |+ N
13. 预算的程序包括()
3 f1 i! y @- P2 M/ r$ D' n2 l2 \A. 编制+ c8 V( v8 h5 ]% p3 j' R
B. 审批6 L* N m0 M( P% C+ R! ]
C. 执行# L$ }* h/ H5 B r1 I" s
D. 监督6 R/ o& t' r% O# D$ @0 ~
满分:2 分9 B) X1 a* _. g1 f, T; Q
14. 财务行政的作用包括(); l4 E) @& F3 C/ A6 E- r
A. 保证作用
# u( `- L# n& G. D; r3 l9 PB. 控制作用
8 s0 M) v9 t3 q$ k; `: qC. 监督作用1 A0 L: j5 i, E8 _
D. 促进作用
' [3 n- V+ n; ~7 E& ~, [% ^1 _3 Y 满分:2 分1 P8 E4 I5 P/ E+ N: H
15. 一般来说,人事行政机构包括()
+ b, e- {+ h( o5 n5 sA. 部外制
' g$ r: ~% i' J- O3 SB. 部内制
@" c r4 o$ D8 g" [* ~. QC. 折中制' g# b0 L9 n6 q. K' j1 `. P) X! q& t
D. 混合制
4 a- J9 S( L" X 满分:2 分
* x1 L; o# W+ x& x3 A16. 审计的职能包括()
0 j$ M8 T! r# Y( \# uA. 监督职能0 @! q) ^( L0 N& t: x' p
B. 促进职能2 O1 e4 }6 W1 y0 k7 P
C. 评价职能! p2 z! T( f! B- j# ^5 w
D. 证明职能
0 ]) K% {) Z" a6 } 满分:2 分3 ]: e+ F9 P1 y7 P% J
17. 国家公务员的更新机制包括()
# |+ i* r, U% N5 w. U2 \! N' OA. 考试录用
]8 Z* w; {, n9 ~4 E4 G0 pB. 培训
0 ~% h) P, j7 ~* M6 SC. 职位脱离 n4 `! ?1 M- M2 ]" b P8 l, d
D. 工资福利
- E3 m h; `+ I8 t% P3 `* C! T 满分:2 分
2 @( S0 {6 f5 _% P; [1 z( h4 j18. 财务行政包括()* m6 ?( Z& @* P$ K+ {( }/ l! z! o
A. 预算) ^, V% ] f b# r2 f) W
B. 会计4 [- k1 I$ O0 J9 u8 r
C. 决算
1 P+ e( {) Y9 l( j2 I7 |D. 审计* h6 C6 }: \. l7 q
满分:2 分
: h4 A6 ?1 T9 R }19. 行政领导所追求的行政价值包括()
% h9 H- L& @. P6 hA. 功能价值# K1 g2 y# K. c# C( s
B. 目标价值
2 A& D+ F2 B# cC. 功利价值
, T5 X1 j# S' s$ G5 N7 P: FD. 道德价值
$ w' \9 @+ i, | 满分:2 分5 W( d. P( Y! c) J" Y
20. 国家公务员的激励机制包括()
/ C7 b+ N$ f* P$ n# gA. 考核
) @1 T0 ~7 F: }) h' dB. 奖惩
. [6 h. i+ s E! _$ s2 S% {C. 晋职
1 g7 y7 t( U o% T' }D. 工资保险福利
$ S" i T4 ?3 R7 ]2 Q" N' {: z 满分:2 分: ~7 q: m% q& a8 ]4 n2 C
21. 行政决策的程序包括()9 |4 n: K1 Q% t. [4 i O6 ^
A. 情报活动
& o8 D2 \! k" |7 SB. 设计活动
* i3 b2 K3 M& YC. 抉择活动
_) X: n7 i0 Q( ^$ k4 h$ LD. 审查活动
9 ~# ]0 O0 ^% V& C# l 满分:2 分: D$ k! ^6 m2 e' \& U @* t
22. 行政发展的公正化应包括()
; T& V6 f1 C9 p4 R$ IA. 行政行为公正性! E5 o( H9 s+ k4 s2 y! o* M
B. 行政程序的公正性
+ G* D) b" U$ @% mC. 行政制度的公正性
* k4 @: z& Y4 E8 O/ _D. 行政措施的公正性( d6 M8 \4 R, V
满分:2 分( \3 `9 I- Y/ s3 b1 X8 Z
23. 行政领导的基础包括()
2 I& I6 R* x5 t3 ~8 T) |A. 合法权; a5 k9 N2 ]1 c3 U6 g7 e
B.
' F8 P. M1 Q" ~ `( M3 |7 c& {) h奖惩权% d9 v9 x4 h% Q( v4 Z Q8 g' [
' f( t" \( b5 S: U
C. 参照权
" W0 P# L! n+ k! C2 b, F& K( N; [# d( RD. 专家权
' b& @% y6 k3 \% j6 |- s 满分:2 分+ y2 ^, q# {: x
24. 根据决策条件和后果的确定程度不同,分为()5 ?& a" w* F, [
A. 确定型决策
' \* M8 Q4 y/ {6 G A3 o3 qB. 风险型决策5 I( Q! O! d; ^" }! A
C. 非确定型决策! x/ V: X( C- r
D. 集体决策
- r: K2 o {, R6 U# n1 a 满分:2 分- h& j) h4 {9 v2 U; y& q; S
25. 机关管理的特点包括()
9 I4 K2 z! v) a/ VA. 政策性
$ z6 W. F. o* V6 G% ~B. 广泛性2 U, ?! b, @. S# D
C. 时效性
4 N2 J# K. V1 r9 q5 e- q/ sD. 服务性" p% s4 ^& @8 @" {. ?
满分:2 分 + b, K2 {. D4 y- S" o% R
- P4 K1 a( ~( E% @: c" [# w. ~谋学网(www.mouxue.com)是国内最专业的奥鹏作业资料,奥鹏离线作业资料及奥鹏毕业论文辅导型网站,主要提供奥鹏中医大、大工、东财、北语、北航、川大、南开等奥鹏作业资料辅导,致力打造中国最专业的远程教育辅导社区。 |
|