14秋东财《公务员制度》在线作业三资料辅导资料

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一、单选题（共 10 道试题，共 40 分。）V 1.  ____ 年8月14日《国家公务员暂行条例》的颁布，标志着我国公务员制度的正式建立。
A. 1988
B. 1993
C. 1998
D. 2000
      满分：4  分
2.  对公务员的精神奖励不包括 ____。
A. 嘉奖
B. 记功
C. 授予荣誉称号
D. 升职
      满分：4  分
3.  我国开始实施公务员制度的时间是。
A. 1993年5月1日
B. 1993年10月1日
C. 2006年1月1日
D. 2006年10月1日
      满分：4  分
4.  公务员的工作年限满10年至20年的年休假为 ____。
A. 6天
B. 10天
C. 15天
D. 20天
      满分：4  分
5.  机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为，侵犯了公务员的。
A. 申诉控告权
B. 获得报酬权
C. 申请辞职权
D. 参加培训权
      满分：4  分
6.  国家公务员在国家行政机关最低服务年限为:____。
A. 5-7年
B. 2-3年
C. 1-3年
D. 3-5年
      满分：4  分
7.  我国新录用的公务员的试用期是。
A. 1年
B. 3个月
C. 6个月
D. 18个月
      满分：4  分
8.  不履行国家公务员义务，不遵守公务员纪律，经多次教育仍无转变，又不宜给予开除处分的公务员，应当____ 。
A. 撤职
B. 辞职
C. 调任
D. 辞退
      满分：4  分
9.  公务员工时制度规定，每日工作8小时，每周工作
A. 42小时
B. 36小时
C. 38小时
D. 40小时
      满分：4  分
10.  职位分类制度最早产生于:____。
A. 美国
B. 加拿大
C. 日本
D. 英国
      满分：4  分

二、多选题（共 15 道试题，共 60 分。）V 1.  自愿提前退休方式的条件是:____。
A. 男年满55周岁,且工作年限满20年的
B. 女年满55周岁,且工作年限满20年的
C. 工作年限满30年的
D. 丧失工作能力的
      满分：4  分
2.  回避的类型有
A. 任职回避
B. 地区回避
C. 控告回避
D. 公务回避
      满分：4  分
3.  下列哪些情形下，公务员不得辞职:____。
A. 涉及重要机密不满解密期
B. 正在接受审查
C. 在国家行政机关工作未满五年
D. 工作不称职连续两年
      满分：4  分
4.  职位分类说明书的内容包括:____。
A. 职位名称
B. 所在单位
C. 工作项目
D. 工作描述
      满分：4  分
5.  下列是领导职务主要有:____。
A. 副省长
B. 主任科员
C. 科长
D. 镇长
      满分：4  分
6.  公务员考试的方法有:____。
A. 笔试
B. 面试
C. 模拟演作试
D. 技术操作试
      满分：4  分
7.  党对领导干部的管理通过行使 ____实现。
A. 提名权
B. 任免权
C. 调动权
D. 晋升权和审查权
      满分：4  分
8.  与西方文官制度相比，中国公务员制度的特色有:____。
A. 强调党性原则
B. 政治中立
C. 坚持“德才兼备”的用人标准
D. 坚持“党管干部”的原则
      满分：4  分
9.  在四种应回避的亲属关系中，如一方担任领导职务，另一方则不能在其担任的工作有:____。
A. 监察工作
B. 审计工作
C. 财务工作
D. 人事工作
      满分：4  分
10.  在我国，公务员不得辞职的情形有
A. 在涉及国家安全、重要机密等特殊职位上任职的
B. 正在接受审查的
C. 重要公务尚未处理完毕，而且需由本人继续处理的
D. 受到行政记大过处分，正在处分期间的
E. 未满最低服务年限的
      满分：4  分
11.  公务员培训的基本原则有 ____。
A. 理论联系实际
B. 学用一致
C. 按需施教
D. 讲求实效
      满分：4  分
12.  我国对人事制度进行改革主要包括:____。
A. 改革干部任用制度
B. 改革干部调配制度
C. 改革考核方式
D. 改革公职制度
      满分：4  分
13.  下列属于中国公务员制度廉政机制的有:____。
A. 责任行政制度
B. 奖励制度
C. 权力监督制约制度
D. 惩罚制度
      满分：4  分
14.  我国的公务员培训的特点有:____。
A. 培训内容的双重性
B. 培训依照国家发展的需要而确定
C. 培训是任职、定级、晋升的依据
D. 培训的内容重公共课轻专业课
      满分：4  分
15.  公务员培训的种类有 ____。
A. 新录用人员培训
B. 领导职务任职培训
C. 专门业务培训
D. 更新知识培训
      满分：4  分

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