一、单选题（共 25 道试题，共 100 分。）V 1. 如何判断事情重要性的高低？（ ）
A. 和工作目标相关性的高低
B. 领导重视程度的高低
C. 事件紧急性的高低
D. 参与人数的多少
满分：4 分
2. 什么样的目标是科学的工作目标？（ ）
A. 具体的、可测度的、可以实现的、现实的、有期限的
B. 具体的、有难度的、可以实现的、现实的、有期限的
C. 抽象的、可测度的、可以实现的、现实的、有期限的
D. 抽象的、有难度的、可以实现的、现实的、有期限的
满分：4 分
3. 曹雪芹虽食不果腹，仍然坚持《红楼梦》的创作，是出于其（ ）。
A. 自尊需要
B. 情感需要
C. 自我实现的需要
D. 以上都不是
满分：4 分
4. 团队的领导张总认为建立团队成员之间的公开性是很重要的，他通常为团队成员创造一些机会和环境，帮助他们增加团队成员之间的公开性。对公开性的建立不起作用的是（ ）。
A. 面对每个成员说出自己的真实感受
B. 通过社交活动，帮助成员相互认识
C. 团队成员各自都有自己单独做事的方式
D. 欣赏团队成员不同形式的贡献
满分：4 分
5. 确立目标是（ ）工作的一个主要方面。
A. 计划
B. 人员配备
C. 指导与领导
D. 控制
满分：4 分
6. （）是能力转换成业绩的中介和媒介，是一个转换器
A. 知识
B. 态度
C. 品质
D. 个性
满分：4 分
7. 一般来讲，（ ）不是企业发展的推动因素。
A. 让更多的人到企业工作
B. 降低经营成本
C. 尽量降低收益
D. 提高顾客满意度
满分：4 分
8. 管理的所有职能中最基本的一项是（ ）。
A. 计划
B. 组织
C. 人员配备
D. 控制
满分：4 分
9. 公司小王和小李对工作计划的看法完全不同，小王认为“计划是没有用的，因为计划赶不上变化”，小李则认为“任何工作都需要详细的计划”。说法正确的是（ ）。
A. 小李的观点正确，只要是计划，就有用
B. 计划限制了行动的自发性和自由度
C. 小王的说法正确，对于每天都有变化的工作来说，计划不起作用
D. 他们两认得观点都是片面的，计划可以详尽，也可以粗略，只要奏效就行
满分：4 分
10. 吴总是一位善于授权的人，他认为有些员工比他更适合做一些工作，如果不信任他们，全部工作由自己来做，那是不可能的。但是授权应该具有有效的检查和监控，需要建立一个机制来确保计划的执行，那么你认为吴总不会（ ）来监督和控制计划的执行。
A. 随时频繁地了解工作进展
B. 通过阶段性的书面的报告
C. 使用项目管理及追踪软件
D. 通过召开定期会议
满分：4 分
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狗仔卡
发表于 2010-12-4 10:12:32
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发表于 2010-12-12 00:53:13
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