18春北京大学 02582037-薪酬管理 作业（资料）

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一、谋学网（www.mouxue.com）(共8题，每题5分，共40分)


1. 战略性薪酬管理（课本第2章）


2. 最低工资（课本第10章）


3. 员工集体福利（课本第6章）


4. 津贴和补贴（课本第1章）


5. 管理人员（课本第7章）


6. 薪酬调查（课本第3章）


7. 薪金（课本第1章）


8. 企业人工成本（课本第8章）


二、问答题(共5题，每题6分，共30分)


9. 企业战略形态的分类？（课本第2章）


10. 薪酬体系的类型有哪些？它们各自的含义是什么？（课本第4章）


11. 影响薪酬预算的主要因素有哪些？（课本第8章）



12. 薪酬的本质有哪些？（课本第1章）


13. 员工福利有哪些特点（课本第6章）


三、论述题(共2题，每题15分，共30分)


14. 请结合自己或他人工作单位的实际，讨论该单位员工福利方面的特点、存在的问题，以及可能的对策。（课本第6章）


15. 对于销售人员，你认为如何才能进行有效的薪酬管理？（课本第7章）