北京语言大学18春《人力资源开发与管理》作业1234（资料）

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(单选题) 1: 大量的社会学研究表明，影响人力资源流动性的首要因素是（ ）
A: 工资水平
B: 工作环境
C: 领导器重
D: 工作条件

正确资料: A


(单选题) 2: 后现代管理思潮源于20世纪80年代的（ ）。
A: 美国
B: 英国
C: 德国
D: 法国

正确资料: A


(多选题) 1: 对培训绩效进行评估的指标包括（ ）。
A: 反应指标
B: 学习指标
C: 行为指标
D: 成果指标

正确资料: A,B,C,D


(多选题) 2: 国民经济核算体系，包括国民生产总值、（ ）等。
A: 国民生产净值
B: 国民收入
C: 个人收入
D: 个人可支配收入

正确资料: A,B,C,D


(多选题) 3: 市场经济体制下的运动主体有（ ）。
A: 国家
B: 市场
C: 企业
D: 个人

正确资料: A,B,C,D


(多选题) 4: 我国城镇企业职工养老保险制度实行（ ）和（ ）相结合。
A: 社会统筹
B: 企业账户
C: 个人账户
D: 家庭账户

正确资料: A,C


(多选题) 5: 按照我国的《劳动法》，劳动合同的必备条款有（ ）。
A: 劳动合同的终止条件
B: 劳动合同的期限
C: 违反劳动合同时双方应当承担的责任
D: 工作内容以及工作岗位、工种的安排

正确资料: A,B,C,D


(多选题) 6: 战略人力资源管理作为一种重要的思路和管理眼界，其主要内容有（ ）。
A: 环境分析
B: 重点工作
C: 优化开发
D: 人力奖酬

正确资料: A,B,C,D


(多选题) 7: 以下属于人力资本投资特点的有（ ）
A: 收益者与投资主体的非一致性
B: 收益取得的迟效性与长期性
C: 投资收益的多量性
D: 投资收益的广泛性

正确资料: A,B,C,D


(多选题) 8: 影响人力资源管理制度的因素有（ ）。
A: 管理思想
B: 用人价值取向
C: 组织生存的外部环境
D: 组织的规模与管理层次

正确资料: A,B,C,D


(多选题) 9: 根据现代脑生理学的研究，人的大脑可以分为（ ）等功能区
A: 感觉区
B: 记忆区
C: 判断区
D: 想象区

正确资料: A,B,C,D


(多选题) 10: 绩效管理系统由（ ）组成。
A: 绩效标准的界定
B: 绩效的衡量
C: 绩效信息的反馈
D: 绩效的改进

正确资料: A,B,C